大学生求职面试培训课件.pptVIP

大学生就业指导;单元概要;一、面试技巧;[一]识别面试考察点;声音低沉嘶哑，吐字不清，发音颤抖，口头禅过多，语速节奏把握不当。;专业知识 ;;考察的具体内容包括：表达的逻辑性、准确性、感染力、音质、音色、音量、音调等。 建议： 适时发表意见：为了争取面试官的认可，参试者除了要具有真才实学能够发表真知灼见，也要掌握表达个人观点的艺术，以促进面试官对自己观点的理解和接受。 恰当地解释：面试中解释是常用的表达方式，目的是将面试官不明白的事实、观点说清楚，或者阐释某件事的原因，或者将面试官的误解及时澄清。 ;分析能力是一个长期积累的过程，不是一朝一夕能够解决的。一般来说，分析能力题包含的内容比较广泛，其中涉及到人际关系意识和技巧的考察、对职业的定位，和对其他问题的分析等。 具体包括以下几种出题模式： 给出一些社会流行观点，让参试者去评价； 给出当今社会上一些热点现象，让参试者针对现象或者是反映的问题进行观点阐述。 针对本职岗位，让参试者分析适应能力等。;主要看参试者对面试官所提得的问题理解是否准确，回答的迅速性、准确性等，对于突发问题的反应是否机智敏捷、回答恰当，对于意外事情的处理是否得当、妥当等。 ;在面试中，通过询问应试者经常参与哪些社团活动，喜欢同哪种类型的人打交道，可以了解应试者的人际交往倾向和与人相处的技巧。 回答这样的题目要把握几个原则： 以工作顺利开展为重 利益遵循原则