疏附县去冬今春农业富余劳动力培训情况汇报.docVIP

疏附县去冬今春农业富余劳动力培训情况汇报 　　 年是新一轮援疆工作继续深入推进的一年也是推进我县县域经济社会跨越式发展和长治久安的重要一年根据上级部门的有关要求我县的农业富余劳动力职业技能培训工作紧紧围绕县委、政府的工作重心针对我县已经在建及将建项目以劳务市场需求为导向积极落实各项惠民优惠政策着力开展职业技能培训全力打造我县的新型产业工人队伍 　　 一、去冬今春职业技能培训工作开展情况 　　 根据上级主管部门安排及《疏附县今冬明春大力开展农业富余劳动力转移就业实用技能培训实施方案》实施要求我县及时召开专题会议进行研究并制定了具体的实施计划积极组织实施 　　 去冬11—12月份针对我县目前大建设的现状邀请地区就业培训管理局下属机构就业培训中心对我县12个乡（镇）的农业富余劳动力开展一批以建筑类砌筑工、架子工和钢筋工三个工种的技能培训此次培训共计3731人其中：砌筑工2387人钢筋工706人架子工638人经喀什地区第八国家职业技能鉴定所鉴定共计3368人合格其中砌筑工鉴定合格2137人钢筋工641人架子工590人培训采取语言、军事训练、理论、技能相结合的形式进行为期一个月同时我们在结业考试前组织了技能大赛通过 　　 竞赛进一步检验了培训成果扩大宣传面让有培训愿望的劳动力都能通过技能培训提升技能水平向非农产业转移就业提高收入达到增收致富的目的 　　 二、年1—3月份培训计划 　　 按照地区年初下达的就业培训任务我县今春的就业培训工作将根据我县招商引资企业用工、大中专毕业生就业、失地农民等情况开展有针对性的职业技能培训坚持“干什么、学什么缺什么、教什么”的原则做到“致富技能培训不离土、语言培训不离村、职业技能培训不离乡”主要包括： 　　 （一）培训工种：计划开展砌筑工、钢筋工、架子工、木工、油漆工、钳工、电工、电焊、服装缝纫工、公共区域保洁工、装饰装修工、餐厅服务员、驾驶员等职业技能培训 　　 （二）计划培训人数：充分利用春季开耕之前的农闲时期利用县、乡、村三级宣传网络加大加强培训工作宣传力度通过不断宣传调动我县农业富余劳动力职业技能培训的积极性和主动性总计划培训8000人 　　 （三）针对我县现有的未就业大中专毕业生及返乡创业农民工开展创业及就业指导培训促使他们转变就业观念帮助他们实现自主创业计划开展创业培训200人让他们掌握就业相关优惠政策保障他们能够顺利实现创业 　　 （四）通过摸底调查针对我县即将落地的企业用工情况开展定岗及订单式培训主要包括基建类及装饰装潢方面的技术工人的培训 　　 三、存在的问题及建议 　　 1、各乡镇在管理和组织培训上很不平衡特别是农民工参加培训的积极性不高去冬培训督查过程中发现个别乡镇领导对培训工作不够重视人员组织及场地落实情况不到位没有安排或不能安排得力人员专门负责此项工作建议县政府把就业培训工作纳入到对乡（镇）领导班子的年终考核中对全年就业培训工作完成不好的给予全县通报 　　 2、我县农业富余劳动力普遍存在语言不过关的问题通过技能培训后还是不能满足企业的需求因此当前的首要任务还是要加强富余劳动力的汉语培训目前我县通过争取中华职教社援助建设了2间培训国家通用语言的教室每次可培训100人每2月一期一年可培训600人同时地区又在我县职业中学投资建设了2间同样规模的培训教室用于我县的劳动预备制培训一年我县汉语培训最大培训量在1200人这与我县每年3500名左右新成长劳动力还很不符 　　 3、培训场所有限、实训设备严重不足 　　 我县技能培训任务主要由县人事劳动和社会保障局就业培训中心、职业学校等培训机构承担没有实训场所和实训设备无法就近开展对农村劳动力的技能实训把各乡的农民都集中到县上来培训资金无法保证、场地设备也难以满足学员实践操作机会较少影响了培训质量和培训效果结合我县园区落地的企业用工需求比如物流、仓储等工种自治区公布的培训补贴工种中没有将这类工种列入到补贴范围因此建议对口援建的省市联系派出当地具备培训能力的培训机构来帮助开展一些急需的工种满足当前的需求 　　 近年来随着城乡一体化建设的不断推进就业和职业技能培训工作不断向基层拓展目前急需在各乡镇建立职业技能培训实训基地我们计划用3年时间为13个乡镇各建立一座职业技能培训实训基地请上级主管部门在资金等方面给予支持 　　 4、今年我县要计划培训2万人左右而我县现有的资金、师资、场所和设备仅能对4000人进行技能培训其余 　　 1.6万多人只能参加单项技能培训按职业技能培训不同工种每名学员从培训到鉴定合格至少培训2个月时间的要求按照实际核算平均培训成本每人在1200元左右培训4000人每年需要480万元；单项技能培训每人成本是600元1.6万人一年需要960万元合计共需培训资金1440万元要完成2万人的培训任务县财政至