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防汛工作汇报模板 　　 　　我国一直在创建省级文明单位下面小编为大家整理了一篇关于省级文明单位创建的汇报大家一起来看看吧 　　 　　xx县地方税务局成立于1994年现有干部职工75人下辖8个科室、4个税务分局、1个稽查局、1个办税服务中心承担着全县6500多户纳税人的地方税收征管工作近年来我局立足于“内强素质外树形象”认施“科技兴税、文化兴局”战略深入扎实开展文明创建工作大力推进征管改革着力加强政风行风建设各项工作都得到了长足的发展地税形象稳步提升 　　 　　一、教育、培训、管理并重塑文明团队 　　 　　“积力所举即无不胜;众智所为即无不成”一流的业绩需要一流的队伍近年来我局始终把队伍建设放在地税工作首位以人为本从严治队着力打造政治坚定、业务精通、执法廉洁、文明高效的地税干部队伍 　　 　　创建学习型地税机关我局把开展好学习教育活动作为文明创建工作的基础工程制定了《干部教育培训活动方案》明确了工作目标和任务落实了有关培训教育、基础保障和考核激励措施一是狠抓思想政治学习不放松着重开展了学习实践科学发展观、党的重大方针政策、爱国主义教育、道德教育等引导广大干部职工树立正确的世界观、人生观、价值观增强聚财为国、执法为民的光荣感和使命感;为了提高干部学习兴趣增强教育效果县局组织党员干部到乡镇扶贫点结对帮扶邀请了市检察院专家作专题培训收到了很好的效果本篇文章来自资料管理下载二是狠下功夫开展业务培训我局以“培强、带中、扶弱”为指导分层次、分岗位开展业务培训年举办税收业务基本知识、计算机应用、文秘技能、法律知识等培训班7余次业务科室组织考试2次;为了开拓干部的视野我局还采取了“走出去”培训模式先后组织全局干部参加了湖南大学、竞男职业学院的综合素质培训班深受全局干部好评通过强化培训干部的综合能力得到提升队伍整体素质明显提高在企业所得税考试中我局有两名干部考入了全省地税系统前50名 　　 　　抓好党风廉政建设以“做活教育、做实制度、做严监督”思想为指导惩防并举、多管齐下加强党风廉政建设一是做活教育在全局推广《清风伴行》、《反腐倡廉10个热点问题》、《幕鼓晨钟》、《感恩》等廉政读本供干部学习;谱写了局歌“地税之歌”制作了《廉政颂》、《发票的风波》、《明亮的窗口》等歌舞小品以艺术形式感染人;开展廉政讨论课堂、警示教育、“一把手”亲自上廉政党课等活动教育干部珍惜事业、家庭、生活二是做实制度突出抓好廉政制度落实积极推进行政审批制度改革精心编制行政职权流程图公开亮权、规范用权形成了领导干部带头遵守、执行廉政制度的良好风气三是做严监督充分发挥监察、审计、稽查等职能部门的监督作用认真开展各种明查暗访活动实地走访纳税人倾听纳税人心声;聘请10余名行风监督员加强对领导干部选拔任用、基建工程招投标、集中采购、干部执法等工作的过程监督促进了权力的规范运行近年来全局无一例违法乱纪行为发生 　　 　　健全民主管理坚持做到重大问题集体研究、重要事情集体决定将民主集中制落到实处杜绝走过场认真开好会上由领导班子带头积极开展批评和自我批评干部之间相互点评做到坦诚相待、实事求是在年的上一共整理收集意见和建议70多条会后及时落实与整改并在规定的时间内对干部所提意见做出了解释和回复干部反响良好队伍凝聚力不断提升 　　 　　二、科学、信息、法制齐抓展文明执法 　　 　　公正执法是地税事业发展的基石近年来xx地税人始终把公正执法放在重要位置狠抓依法治税的学习教育组织广大干部职工认真学习《税收征管法》、《行政许可法》、《税收违法违纪行为处分规定》等重要法律法规进一步严密工作制度扎实开展执法检查使广大干部职工自觉树立了守法意识、约束意识和责任意识做到“心中有法、思必及法、言必合法、行必循法” 　　 　　科学专业管税面对xx县经济落后、税源不足的严峻形势和传统的税收管理员制度“一人到户各税统收”带来的权力过分集中、服务单一粗放的弊端,我局立足实际情况敢于打破陈规积极推行税收征管模式改革年被确定为省市局“税源专业化管理”试点单位新的税收征管模式对不同税源实行分类管理突出了税收管理的重点和优势;对传统的税收管理员制度进行了大刀阔斧的改革将税收管理员分为日常管理岗与纳税评估岗岗位间责任明确权力相互制衡由团队代替个人执法实现了“一人管户”向“分类管事”的转变带来日常管理、纳税评估、税务稽查“三位一体”的联动效应使执法行为更加公平、公正执法风险大大降低纳税人满意度不断提升目前我局征管改革工作走在了湖南省地税系统前列省市局领导多次到我局调研高度肯定了我局的做法改革经验分别在《中国税务报》、中央党校《经济》杂志、《xx工作》、中国税务网、红网等媒体上报道发表 　　 　　科技信息管税在税收征管改革中我局始终坚持信息化先行以信息系统为依托以涉税信息工作流为核心加强业务与信息技术的融合创新自