学困生不再是边缘生——合作交流 共同提高.docVIP

学困生不再是边缘生——合作交流 共同提高.doc

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
学困生不再是边缘生——合作交流 共同提高 浅谈EEPO有效教育单元组合作学习的运用 运用”EEPO”激活英语课堂教学,促进个人成长?西航四校?李宝茹 ?(2014-07-13 14:49:04) 转载▼ 标签:? \t /s/_blank 教育 ??“EEPO”即“教育要讲效率,过程要讲优化”的英文简明表达式。EEPO有效教育虽然它与新课程的新理念完全一致,但它却由课型方式决定自己的教学步骤与策略。如“?要素组合方式”,?它呈现的基本理念就是“?七个要素轮换着用”,即根据人的生理特点,适时组织学生的静态学习和动态学习,避免疲劳,这是提高学习效率的基本保证。“?平台互动方式”?所呈现的基本理念是:抓住关键要素,搭建多向度平台,使学生资源得以充分的开发和利用,让知识点得到有效的强化。 一、以谦虚的的心态接受新的理念,面对新事物时要有主见。 通过聆听讲座、教学观摩,我感受到MS—EEPO?的引进为课堂注入了活力与灵气,学生们在互动中体验到人格尊重,学习动机和学习兴趣受到极大的激发。因此我更加相信MS—EEPO有效教育是一套符合新课改理念,强调课堂教学上的宏观调控,师生、生生互动实效性,讲究课堂资源的充分利用,注重学生个性张扬和团队合作精神培养的科学的教育体系,是一个有着旺盛生机的新型教学语言交流平台。MS-EEPO新型课堂追求的是学生的知识性、个性、创造性和课堂上互动———主动———能动的联动状态。从课堂教学来看,更关注的是学生的学习状态。然而,在传统的教学中,我们关注的是自己的教学任务,自己的教案,教案流程以及如何呈现自己的精彩。所以教学方式的变革首先是观念上的变革,如果我们观念上不完全转变,吃老本的思想明显,就无暇顾及到学生的发展,教学方法上就会黑守成规,任何新型有效的教学方式都将与我们擦肩而过。 二、多探索多实践才能多分享多快乐。 MS-EEPO的有效课堂上,教师的一举手一投足与学生的约定形成了默契,课堂少了啰嗦地批评教育,课堂氛围更加的和谐,教学环节的实施更顺利,教学的容量也更多。七要素(看、听、讲、想、做和动静)转换来调控课堂,学生乐学、愿意去学,课堂学习氛围浓厚,课堂效率也高。小组合作学习是EEPO学习方式之一,也有人说它是EEPO学习方式的灵魂。它是以学习小组为基本单位形式,充分利用教室与人力资源,在互相关注、互相关照、互相倾听、有亲和力的氛围中,为了完成任务,有明确的责任分工的互助性学习,一般2-6人为一组。组建学习小组有五个基本元素关注、关照、倾听、资源利用、亲和力。具体操作程序包括构建学习小组、明确构建目标、规定合作要求、关注学习中的边缘人物。这种学习方式消除了个别学习带来的孤独感,扫除了胆怯的心理障碍,使每个学生都能排除干扰,大胆发表个人见解。团队合作是在学习小组合作的基础上,更为高级的学生学习组组织形态,它至少由8人以上组成。它更注重团队中角色分工和学生才能的发挥。组内有明确的分工,有组长、监督员、记录员、操作员、综合发言员、助理员、声控员和协调员。明确的分工,让学生有条不紊地完成自己的任务。分工角色还可以转换,让更多的学生得到了更多的锻炼。通过单元组合作学习,起到互相帮助、互相促进、共同提高的作用。组内成员之间的交流有利于从不同角度去理解问题,提出不同的解决方法,学生不仅从书本上学习知识,还从小组伙伴那里学习,知识来源更加丰富,学习兴趣更高更浓。无论是学生还是教师,都在探索实践中分享着快乐。有效教育“EEPO方式”为教学提供了多种操作方法。这些方法什么时候用,用哪种方法最有效?需要教师再创造。不能把它单一化,形式化。用得是否好,评到标准只有一个,那就是教学目标最终是否达成。教师教学课型方式。EEPO要素组合方式,重点是关注听、看、讲、想、做、动、静以及各要素交换使用等教学互动要素。组合不同要素的不同组合排列效果不同。其教学目的是充分调动学各种感觉,顺应学生心理、生理特点,让学生全神贯注地投入学习,大大提高学生学习的积极性和有效性。学生单纯看,学习效果是20%,教师讲、学生听、看,学习效率只有30%,学生讲、听、看想结合,学习效率达50%,如果讲、听、看、想、动静转换,学习效果可达70%,如果各要素巧妙组合运用,教学效果高达90%。只有教师的教学方式,学生的学习方式,才能实现教学效益最大化。有了这样的指导思想,确定了这样的课型方式,下面的教学步骤、教学策略的设计才能应运而生。基于此,教研组就共同关注的操作难点进行合作攻关,形成学习研究的共同体。通过不断地实践研究,教师可以搜集大量的相关理论,收获先进教育理念。又对自己教学活动不断思索、研究和改进,提高自己解决教学实际问题的能力。通过“沟通、合作、交流”使得更多的教师提高专业发展具备的素质。 三、反思教学行为,找到专业化发展“生长点”。 在教师成长理论

文档评论(0)

676200 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档