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- 2019-11-17 发布于天津
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公司各项行政管理制度(全面)
目录
第一节 总则
第二节 管理人员工作规范
第三节 各部门办公场所管理制度
第四节 文件收、发管理制度
第五节 档案管理制度
第六节 证照管理制度
第七节 印章管理制度
第八节 办公用品管理制度
第九节 电脑管理制度
第十节 车辆管理制度
第十一节 员工福利制度
第一节 总 则
一、为了完善公司的行政管理机制,建立规范的行政管理体系,提高行政管理工作效率,使公司各项行政管理工作有章可循,特制定本制度。
第二节 管理人员工作规范
一、公司管理人员包括:公司中层以上(各部门经理、部长以上)干部,财务人员(会计、出纳),办公室人员(驾驶员、各部门市场综合管理员),仓库管路人员。
二、管理人员必须严格遵守国家和地方政府的法律、法规,遵守和执行公司的各项规章制度,服从指挥调动。
三、管理人员要有当家作主的精神,工作一丝不苟,实事求是,努力发挥各自所长,同心同德搞好本部门的管理工作,为公司的发展做出贡献。
四、工作态度和蔼,平易近人,对部属或部门人员不得持有偏见,认真协调好人际关系。
五、秉公办事,勇于承担责任,虚心接受批评,在工作中努力提高自身素质和工作能力。
六、加强团队观念,以经营为核心,统一协调配合,按照公司的经营目标、方针办事。
七、以身作则,身先士卒。要求别人做到的自己先做到,为同仁和部属做出
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