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第 PAGE Page 5 页 / 共 NUMPAGES Pages 5 页 安康杯竞赛心得体会 篇一：安康杯十个一 “安康杯”竞赛 “十个一”活动档案记录表 单位： 姓名： 时间： “十个一”活动内容 一、读一本安全生产知识的书； 二、提一条安全生产合理化建议； 三、查一起事故隐患和纠正一次违章行为； 四、写一篇安全生产体会； 五、做一件预防事故的实事； 六、看一场安全生产录相； 七、接受一次安全生产知识教育培训； 八、忆一次事故教训； 九、当一天安全检查员； 十、开展一次安全生产签名活动。 安康杯竞赛“十个一”活动记录表 篇二：安全生产法心得体会 紧抓“红线意识”，守好安全门户 ——学习新《安全生产法》有感 近日，结合公司落实“安康杯”竞赛和安全生产月的要求，我重读了一遍新《安全生产法》，在拥有了更多工作经验之后，再读《安全生产法》有了比初读更加深刻的感悟。 作为一名燃气行业从业者，安全是铭记在我们心头的第一等大事，重读《安全生产法》，有几个方面让我感触良多： 一、坚持以人为本，推进安全发展 新《安全生产法》强调以人为本，将人的生命安全提到了一个从未有过的高度，重视每一位员工的生命安全也正与社会和谐的大背景相符，我们每一位从事燃气工作的员工也同样应该把生命安全作为自己的安全红线，守好安全红线，才能守得住安全发展。 二、建立完善安全生产方针和工作机制 新《安全生产法》提出了十二字方针，即“安全第一、预防为主、综合治理”。作为方针核心的自然是安全第一，但是预防为主作为最重要的手段也不容忽视，实际上不论在企业管理层面，还是在我们基层职能部门，预防为主才是我们安全工作的重心。 三、落实“三个必须”，明确安全监管部门的地位 新《安全生产法》提出的“三个落实”为：“管业务必须管 安全，管行业必须管安全，管生产经营必须管安全”，实际就是强调要责任细分，把安全管理的责任与工作落实到每一个具体部门，针对我们管网分公司，实际在公司按照昆仑燃气HSE管理体系要求进行管理细化时，就已经把安全监管落实到每一个具体部门了，再通过与每一名员工签署安全责任书，把安全工作落实到了员工个人，真正实现了安全存心中，红线要抓牢。 四、进一步强化生产经营单位的安全生产主体责任 新《安全生产法》强调落实生产经营单位的主体责任才是根本，从根源上杜绝了极少数企业不顾安全隐患、不顾工人安危，只会片面追求经济效益的现象，如今企业一旦发生安全事故，企业管理层同样负有主要责任，“临时工”将不再是不良企业们推脱事故责任的好理由。 五、建立事故预防和应急救援制度 新《安全生产法》在强调事前预防的同时，也重视发生事故时是否有健全的应急救援制度，将事故损失控制在最小范围内。实际上我们管网分公司很早就建立了相关的应急抢险规范，主要是因为我们城市燃气是一个高危行业，随时有可能遇到危险与意外，近年来，通过落实集团公司的HSE管理制度，公司也对原有的预防和应急制度作出了及时修改，更加注重以人为本，明确人的生命安全才是救援的安全红线，一切救援均以保障这一安全红线为出发点，其次才考虑其他方面的损失。 六、加大对安全生产违法行为的责任追究力度 新《安全生产法》加重了对于事故的责任追究力度，主要体现在重大事故后永不准进入相关行业的企业层面和加大追究管理者责任的个人层面。实际过去事故惩处力度不足，违法成本太低都是部分行业安全事故频发的主要原因之一，现在通过加强追责力度，在每一个人心中都塑造出“安全无小事，红线不能松”的安全意识，当我们社会中的每一份子都能心怀一份安全理念时，我们的社会怎么会有不和谐的声音呢。 新《安全生产法》是一本常读常新的书，随着工作经验的积累，涉及内容的扩大，我必然会重读《安全生产法》，我相信那时我还会有更深刻的感悟与心得。 江东片赵梓佑 2015年6月9日 篇三：2015电力安全个人心得体会 2015电力安全个人心得体会 心得一：电力安全个人心得体会 电力事业是个充满危险的工作，但只要掌握电力运行规律、时刻保持安全生产的警惕性，防微杜渐，认真对待每一次工作任务，是完全可以驯服电老虎的。我们手里的《安规》和种种安全生产的保障措施，就是给这只凶恶的电老虎设计的层层牢笼和枷锁。这次事故，正是因为参与工作的人员对于已经驯服的电老虎存在麻痹大意的思想，以为多年不发威的电老虎就真的成为病猫了。根本没有把电力系统运行维护工作的危险性看在眼里，这无异于擅自打开关押电老虎的牢笼和枷锁，这只凶恶的电老虎当然不肯放过任何发威的机会。 通过学习，我主要有以下几点心得： 1、安全生产，不是口号 安全生产，这是我们电力工作者每时每刻都能听到或者看到的警句。但是这不仅仅是个口号，更是我们工作的第一准则，是我们人身安全保障的唯一措施，不能因为以前的安全就忽略了以后的危险。忘记了这个准则，就是把自己加上