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huuhyvg hg huuhyvg hg huuhyvg hg huuhyvg hg huuhyvg hg 预算绩效目标管理实务 东莞市财政局绩效评价科 邝树祥 * hh （内容摘要） 第一部分：基本概念 第二部分：案例分析 * hh 何为全过程预算绩效管理？ 建立“预算编制有目标、预算执行有监控、预算完成有评价、评价结果有反馈、反馈结果有应用”的全过程预算绩效管理机制，实现预算绩效管理与预算编制、执行、监督有机结合。 绩效目标管理是全过程预算绩效管理的基础，在整个预算绩效管理中处于龙头地位。 一、基本概念 * hh 法律依据 新修改的《中华中华人民共和国预算法》第三十二条规定：“各部门、各单位应当按照国务院财政部门制定的政府收支分类科目、预算支出标准和要求，以及绩效目标管理等预算编制规定，根据其依法履行职能和事业发展的需要以及存量资产情况，编制本部门、本单位预算草案”。 * hh 我市开展预算绩效目标管理的文件依据 东府办（2014）49号 “绩效目标是预算绩效管理 的基础，是整个预算绩效管理 系统的前提” * hh * hh 定义 绩效目标管理是指各级财政部门和预算部门以预算绩效目标为对象，以绩效目标的设定、审核和批复为内容所开展的管理活动。 绩效目标是预算资金计划在一定期内达到的产出和效果，由预算部门在申报部门预算时填报，包括绩效内容、绩效指标和绩