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- 2019-12-07 发布于江西
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“明星护士”评选活动方案
为建立和完善优先临床的激励机制,加强护士队伍的科学管理,从根
本上调动护士积极性,促进护士队伍稳定和提升,为人民群众提供更加安
全、优质、专业、人性化、满意的护理服务,对照《广东省医疗卫生机构护 士(助产士)岗位管理指导意见》的要求及我院实际,我院决定,从 2018 年 2 月份起推行“明星护士”评选活动。活动方案如下:
一、活动目标:
将开展评选“好护士”活动与优质护理、创建三甲医院等工作相结合,
促进护理人员不断提升优质护理服务水平,将护理人员的自身价值于工
作更紧密地结合,实现不断提升患者满意度,建立信任度,最终赢得忠诚 度的目标。
二、组织机构
1、护理部成立考评领导小组:
组长:
副组长:
成员:
2、各科成立考评工作小组:由护士长及护士组成。
三、考评办法
考核对象:具有执业资格的在岗、在职护士(护士长除外)。
考评周期:每季度综合评选一次。
星级设定:按全院护士 10%比例选出 45 位明星护士,分三个等级, 三星级明星护士 10 名,二星级明星护士 15 名,三星级明星护士 20 名,每 季度三星级明星护士予以表彰奖励。
四、奖励办法
1
三星级明星护士奖励:1000 元
星级明星护士奖励:500 元
星级明星护士奖励:200 元
五、具体考核措施
“明星护士”每季度进行综合考评,动态管理,充分体现公平、公正、公 开,具体考核措施如下:
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