第一季度工作完成情况进行总结.docx

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
第一季度工作完成情况进行总结 第 PAGE \* Arabic 1 页 第一季度工作完成情况进行总结 2019年第一季度工作完成情况汇报第一季度工作完成情况进行总结(一) 西安渭北(临潼)现代工业新城 2019年第一季度工作完成情况汇报 2019年是西安渭北现代工业新城面对挑战与机遇,实现突破提升的攻坚之年,同时也是起步区建设出形象的关键之年。因此,在第一季度我们紧紧围绕重点项目建设,抢抓时间,狠抓质量,完成了既定目标,实现了2019年的开门红。现就第一季度目标任务完成情况汇报如下: 一、一季度工作完成情况 (一)、经济指标完成情况 截止3月底,各在建项目累计总投资已达35196万元,其中:秦王一路3850万元,秦王二路4100万元,临高路支线1640万元,铁塔路2455万元,安置区(一期)4600万元,国际商务会馆1773万元,秦王二号桥5455万元,土地征收7640万元,中国黄金重钢基地土地征收、部分厂房建设3683万元。 (二)、规划工作进展情况 在遵循总体规划的基础上,研究和落实市政府的战略布局,结合渭北新城自身区位和产业特点,我们坚持高起点、高标准的原则,对总体规划不断进行提升和完善。现已完成原40平方公里的总体规划,水、热、电、气等专项规划正在编制,分区规划已经两稿,现正在进一步完善;同时在充分考虑与现有40平方公里的总体规划紧密衔接的前提下, 开始着手准备编制工业新城新增35平方公里的总体规划和阎良航空产业基地临潼拓展区总体规划的对接工作。 (三)、基础设施建设进展情况 一是秦王一路的城市道路绿化、景观、照明整体设计工作已经完成。西侧雨水管道已完成总工程量的28%,西侧污水管道已完成总工程量的22%。【第一季度工作完成情况进行总结】 二是秦王二路与铁塔路施工设计图完成,进场施工准备工作已经到位,但由于大渭北产业带规划的调整,道路也需另行设计。待设计通过后,即可开工建设。 三是临高路支线南侧沟槽开挖600米,垫层浇筑、平基浇筑、管道安装、管基浇筑完成237米,雨水管网全部完成。 四是完成招商中心、办公大楼和安置区楼房选址及整体施工设计图。 五是秦王二号桥完成施工设计图,正在进行前期手续办理,并积极与江苏燕宁对接,以便尽快施工。 (四)、土地收储进展情况 一季度,我们积极与省、市、区土地部门对接,跟踪落实已报省厅2630.7亩建设用地后续批次的批复,争取市区领导、部门和政策支持,争取土地指标倾斜,拓展土地申报渠道,尽快完善2019年2087亩用地申报资料,尽早通过市局报至省厅。现已收到省国土资源厅《关于西安市临潼区2019年度第十一批次农用地专用土地征收和收回国有土地使用权的批复》(陕政土批[2019]86号),同意将申报的 31.2047公顷集体土地依法征为国有。【第一季度工作完成情况进行总结】 (五)、招商引资工作进度情况 一是充分发挥西洽会的平台作用,成功举办银企对接会,使新城、银行与企业联系在了一起,促进了三方的交流与合作,收到了预期效果。同时我们与西玛电机、华工百川、西高电能、普林新材料、温商投资置业等一系列有实力、有前景的大型企业在西洽会上签订了合作协议,总投资金额达113亿元。 二是于3月31日,与西安国际港务区签订了《临潼-国际港务区项目合作协议》。国际港务区在与渭北现代工业新城约定的2平方公里范围内,进行区域合作,未来项目总投资6.6亿元。 (六)、完善融资平台,促进市场运作 为理顺机制,提高效率,充分发挥融资平台作用,满足起步区内重大基础设施建设和配套设施建设的资金需求,一是与西投积极沟通,召开了远秦公司董事会、监事会。根据融资市场的需求,修改了公司的章程,调整了的人员配备,增强了融资能力;二是认真研究政策、进行项目包装,积极争取上级领导部门支持,努力争取各级政府的项目资金扶持;三是按照市场化运作模式,寻求合作,实现投资多元化。与陕国投、澳门南光集团、香港招商局集团、浦发、浙商等数家投资和金融机构积极对接,为后续资金的补充奠定基础。 (七)、创新管理,全面提升工作效率 为建立健全符合管委会发展的机制、体制,激发干部队伍活力。一是对2019年管委会重点项目进行了层层分解,明确了各项目的包抓领导和部室,明确了任务,夯实了责任;二是科学制定开发公司工资管理体系,同时为员工购买“五险一金”,切实解决公司员工后顾之忧,着力激发员工工作动力;三是完善内部管理,选拔一批德才兼备的干部充实到部室中层和开发公司部室中层队伍中来;四是强化干部学习、培训和考核制度,制定了本年度的学习调研参考题目和年度干部培训计划,完善岗位激励约束机制,严格绩效考核和工作纪律,出台管委会“禁酒纪律”,严格奖惩。努力打造一支业务精湛、高效敬业、作风过硬、以渭北新城发展为己任的精英团队。 二、存在问题 (一)、资金不足。融资平台

文档评论(0)

a13355589 + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档