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8D报告培训;;目录; 8D以团队运作为导向以事实为基础,方便而有效解决品质问题的方法。
又称团队导向问题解决方法。是由福特公司始创。
;二. 8D步骤
; 问题初步了解(立项和准备工作)
鉴定是否有进行8D 的必要;
立项和确定主题;
收集资料。
;;什么是问题???;5W2H;需要考虑的问题: ;5M1E
分析;;WHY
问题;;二. 8D步骤—D5永久措施
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;二. 8D步骤-D8恭贺小组(结案)
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