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《塑造阳光心态
培养职业道德》;;
2、心态的种类有哪些?
积极的人生态度\消极的人生态度;3、心态决定命运?
(猎人与猎狗的故事—尽力而为与全力以赴)
4、心境的力量:
人生的动力有两个:一个是梦想,一个是目标
心态影响能力 (九个人过桥的试验)
心态影响生理功能 (死囚试验)
5、信仰的力量:
人类因梦想而伟大,企业因文化而繁荣,
精神的力量是无穷的。;第二节: 树立正确的理念
什么是理念?
指导人们做事的思想或行为标准。
1、管理服务理念: 2、以人为本的诚信理念:3、技能引导理念:
4、质量第一理念: 5、竞争理念:
6、危机管理理念:
“竞争孕育人才,危机铸就坚毅!成功取决于锲而不舍的努力!
所为“生于忧患,死于安乐”的意思是: 人要有忧患意识。
危机意识另一层含义:不断提高个人素质,才能从容应对。
机会是给有准备的人准备的。
;;试问:
你满足你目前的现状吗?
;;没有天生注定的命运!
拥有怎样的人生,
在于我们自己的选择和努力!
每个人的未来,
都是应该掌握在自己手里,
而不是那些无法改变的过去!; 认命吗!?!?!?!?;必须挽救她们的灵魂!;怎么办?? 改变!改变!规划!目标!学习!提升!收获!;因为----
这个世界上每个人都要 改变,
能否做到改变,
完全取决于个人的心态!;人生有效时间有多长?……; 终身教育 终身学习
西门子公司一贯认为
;;第一节:树立法律意识
1、法律的含义?
A.法律是由国家制定或认可的行为规范;
B.法律是靠国家强制力保证实施的行为规范;
C.法律对全体社会成员具有普遍约束力的行为规范;
2、法律是治理国家的工具。
结论:任何人,无论职位高低,功劳大小,都必须严格遵守国家法律;
任何人,无论职位高低,功劳大小,只要触犯法律,都要受到法律的制裁。
“善恶乃在一念之间,悲观贫富亦复如此”;;2、何谓职业道德?
所谓职业道德,??是同人们的职业活动紧密联系的,
符合职业特点所要求的情操与道德品质的总和。
每一位从业人员,不论是从事哪种行业,在职业活动中都要遵守道德,
如:教师----为人师表的职业道德、医生----要遵守救死扶伤的职业道德等。
职业道德----不仅是从业人员在职业活动中的行为标准 和要求,而且是本行业的道德责任和义务。;3、职业道德总的表达:(爱护公物\以厂为家)
职业义务、职业责任、道德标准。
*用来调节从业人员的内部关系、
*调节从业人员与其服务对象来
塑造本职业从业人员的形象。
*成年人应属于道德意识和道德行为
的成熟阶段。
*想在职业上获得发展,就要职业化。;3、那么什么是职业化呢?
职业化的第一层次看穿衣戴帽(知识);
职业化的第二层次待人接物(技能);
职业化的第三层次看个人的价值观;
;4、法律与道德的联系:
(量变到质变);
A、法律与道德的联系:
*两者都是调节我们行为的规则,均为社会的秩序、
正义、安全等提供一定程度的保障;
*道德和法律在产生、变迁过程中相互渗透,
道德可以法律化,法律也可能道德化;
*道德与法律相辅相成,法律的制定受道德的影响,
体现并维护道德的精神,道德补充着法律不足并
支持促进法律。;5、增强法律意识,培养职业道德
自觉维持和遵守公司的规章制度,是每一位员工的责任和义务。(国有国法,厂有厂规);请您-------加快行动的步伐吧!
一切从我做起,从现在做起、从点滴做起,
从培养最基本的从业素质和职业道德做起!
我的目标是公司的最高层:
如果一个年轻人,从一开始的时候就没有把自己当作公司的合伙人或者是领 导阶层的一员,那么我认为他是没什么前途的,你必须一刻都不能停的把自己当作首席会计师、部门经理,每天对自己说:我的目标是公司的最高层。
欣赏和赞美你的老板,
以老板的心态对待公司!;; 培训创造机会
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