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职业经理人的个人经营策略 陈璧辉 MBA的个人经营策略 1. MBA的个人竞争优势在哪？ 2. MBA的职业目标在哪？ 1. MBA的个人竞争优势在哪？ 智商？ 关系资源？ 经验？ 间接经验？ 理论？ 事半功倍和事倍功半的支点 事半功倍和事倍功半的支点 事半功倍和事倍功半的支点 事半功倍和事倍功半的支点 事半功倍和事倍功半的支点 事半功倍和事倍功半的支点 围城效应和错位现象 经理人－－渴望系统知识学习 MBA－－渴望获取实践能力 寻找个人核心能力培育点 核心能力－－不易模仿的能力 经验－－自己不易模仿 系统理论－－别人不易模仿 知识经营－构筑知识可持续增长平台 专业知识 熟悉到目录 周边知识 熟悉到书目 外延知识 熟悉到书架 知识的扩充 专业知识－随手拈来 周边知识－现学现卖 外延知识－学识包装 结构性专门化知识扩充 行业知识 市场 体制 形势 企业知识 业务 组织 文化 职业知识 职责 任务 要求 知识整合 两个圆心构成整合的知识椭圆：创新的生长点 整合力度的优化 功能性专业化包含结构性专门化 相交 相离 知识经营策略 构筑周边知识的宽带 利用宽带和结构性专门化知识接壤 采用现学现卖方式边干边学 通过边干边学扩充专业知识平台 发挥专业知识特长，施展优势和才华 发挥博学知识特长，开展创造和创新。 2. MBA的职业目标在哪？ 职业经理人 企业家 资本家 整合的职业目标 职业经理