XX小学量化考核细则.docxVIP

XX?小学?2015——202016?学年第一学期 量化考核管理细则 为进一步规范学校管理，端正教风，培养优良工作习惯，树立良好 的教师形象，促进教学质量稳步提高，制定本量化考核管理细则： 一、 出勤： （一） 工作要求： 1、 考勤实行签到制和值班检查，预备铃响?5?分钟后考勤教师要 到教室，准备上课。 2、 教师全员跟班出操，不跟班是为缺操。 3、 及时参加会议、培训学习、教学活动。 4、 严格履行请假手续，请假自行安排代课，如教室没人按课表 考勤。（短期请假只扣早操分，请假时间较长酌情扣分，如教 室没人按课表考勤。） （二） 扣分标准： 1、 迟到、会议请假?1?次扣?1?分，旷会、旷操?1?次扣?2?分，旷课 1?节扣?2?分，有效假期内不扣分，如不自行安排代刻，教室 没人按课表扣分。 2、 扣分情况，每周一公布，每月一总结，期末合计。 二、 教学常规： （一） 工作要求： 1、 教案封面有序号、日期、科目，前有备课要求、教学进度表、 分数册，内容要充实，复习课有教案，测试有学生试卷，作文 有分析引导、讲评。书写工整，重点突出，备课认真，有特色。 2、 做到周前备课，按洛宁县教育局周工作量要求备课，做到科目 全、数量足、质量高、有特色。 3、 作业封面干净整齐，统一书写，内容适量，批改认真。作文、 周记有正误表，评语细致认真，数学有补错题。作业按洛宁县 教育局周工作量要求完