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- 2019-12-31 发布于湖北
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领导艺术讲座 主讲:南开大学国际商学院 孙非 第一部分 知人、善任与领导 ? 一.领导的概念 1.管理与领导:联系和区别 管理的功能:计划、组织、领导、控制 领导的功能:激励、指导、沟通、解决 管理:让别人去做事情 领导:激励别人去做事情 3 . 领导问题应包涵的内容 (1)自我领导 (6)决策 (2)时间管理 (7)沟通与谈判 (3)知人、善任 (8)用权 (4)团队建设部 (9)领导 (5)激励 (10)变革 二 . 领导技能 1 . 领导者失败的最大原因是缺乏人的 技能 2 . 50%以上的企业经理和30%以上的高级 经理不同程度地存在人际交往的困难 3 . 领导技能 三.解释、预测和控制人的行为 (领导与自我领导) 1 . 人类行为的基础 ? 1)? 传记性特征 年龄:日历、生理、心理、社会 性别:sex or gender 婚姻:责任心、社会规范 家庭:成长的家庭(同胞数目、出生顺序、异性同胞情况、完整还是破碎)、生活的家庭(规模与互动模式:兄妹、姐弟、父女、母子、同志、官兵、朋友) ? 2)? 能力:完成各种任务的可能性 身体能
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