后危机时代灵活雇佣模式及雇主策略研讨会.docVIP

后危机时代灵活雇佣模式及雇主策略研讨会.doc

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后危机时代灵活雇佣模式及雇主策略研讨会 ——协会人力资源专业委员会系列活动 2010年 4月14日 星期三 13:30--17:0 近年来,法律政策环境变化与金融危机的到来,让企业的人力资源管理者们越发清晰地认识到传统单一化的雇佣方式已经难以应对突如其来的市场变化,如何通过更灵活的人员配置策略,增强组织弹性?如何合理合法地制定企业灵活雇佣方案,降低企业雇佣风险,增强员工归属感? 为解答上述问题,浦东新区外商(各地)投资企业协会,人力资源专业委员会携手科锐国际人力资源有限公司以及中国领先的劳动关系综合服务机构——劳动法世界将于2010年4月14日在上海举办“后危机时代灵活雇佣模式及雇主策略研讨会”,共同深入讨论2010 年企业雇佣策略的变化及面临的挑战,并结合实际案例分享如何在新劳动法的环境下招聘和管理短期及第三方派遣等弹性雇员,希望最终寻找到企业人才雇佣结构的最优组合。 专 家 李跃章 目前担任科锐国际人力资源有限公司首席运营官,高级合伙人。在招聘咨询行业有超过14年的工作经验,在他的带领下,科锐国际的长期雇员招聘业务,招聘流程外包业务,短期及第三方派遣雇员业务在17个行业和领域获得了显著增长与成功,并在中国同行业市场中居于领先。 魏浩征 劳动法世界/上海劳达管理咨询公司/上海劳达律师事务所创始人、首席咨询顾问,《员工关系》总编辑,北京中关村IT协会劳动关系首席顾问。担任新闻出版总署、富士通、易初莲花、康明斯、蒙牛乳业、中国日电、联想、等数十家知名机构、企业集团总部劳动法顾问、人力资源管理顾问、劳动法培训常年特聘讲师。 ? 沙龙议程 13:30~ 14:00 嘉宾签到 14:00~ 14:10 开幕致词 14:10~ 14:50 后危机时代企业雇佣策略变化及挑战 14:50~ 15:30 灵活雇佣方式实际操作中常见问题及应对策略 15:30~ 16:00 茶歇 16:00~ 17:00 圆桌论坛:如何实现企业人才雇佣结构最佳组合 报名方式 请于2010年4月9日前将填妥回执传真至021e-mail至pdiservice@报名参加此次活动,我们将于4 特别说明:由于场地有限,09或10年已缴协会会费会员企业2位 免费名额 并优先报名。 08年后(含08年)未缴会费企业及非会员企业200元/人。 科锐国际人力资源有限公司主办 科锐国际人力资源有限公司 浦东新区外商(各地)投资企业协会 公司名称 公司名称 地址 邮编 联系人 ?先生?女士 电话 分机 传真 参加者姓名 所在部门 职务 电话 分机 传真 电子邮箱 如有任何相关疑问,欢迎致电 浦东新区外商投资企业、各地投资企业协会 会员服务部 联系人:徐上乘 联系电话 传真

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