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“佳诺美”杯 2020 年元旦团建活动策划书
一、活动主题:挑战自我、团队协作、追求卓越、同创辉煌
二、活动目的:
公司通过一系列的团队素质游戏,增强公司各员工对公司、团队和
同事的信任感和凝聚力,培养协作精神、促进沟通交流、形成合作默契,
以此让公司各员工以更加积极乐观的心态来面对生活和工作。
三、活动时间、地点及参与人员:
2020 年 1 月 2 日 14:30,全体公司员工于公司生产车间开展本次活
动。(时间暂定)
四、活动流程:
1、分组:抽签分为 4 组,每组 6~7 人,选组长,统一马甲,制定队
名口号;
2 、宣布游戏流程和规则,以及奖品事宜(详见附件) ;
3、游戏过程: (预计用时 105min,规则详见附件)
(1)热身破冰运动:女王圈和划拳接力赛( 15min)
(2)荆棘取水( 15min)
(3)摸石头过河( 20min )
(4 )趣味高尔夫( 15min)
(5)争分夺秒( 25min )
(6)拔河( 15min);
4 、颁奖:分为一等奖、二等奖、三等奖和鼓励奖。
五、活动总结:
由公司领导总结发言,并邀请几位员工代表发表感悟。
附件: 活动细则
1、工作人员安排:
策划及主持:王命标 现场及布置:办公室 物料准备:采购部
2、活动规则:
积分制,分为气氛带动配合积分和游戏积分,总分 150 分,按分数
排名决定名次,设有一等奖、二等奖、三等奖、鼓励奖。
一等奖:奖杯 1 个、奖牌每人 1 个、拉杆箱每人 1 个
二等奖:奖杯 1 个、奖牌每人 1 个、保温杯每人 1 个
三等奖:奖杯 1 个、奖牌每人 1 个、收纳盒每人 1 个
鼓励奖:奖杯 1 个、奖牌每人 1 个、抽纸每人 1 箱
还设有个人表现突出奖等,奖品有牙膏、毛巾、洗发水等。
(1)气氛带动配合积分,最高可得 50 分,由主持人认定计分:
A、分组环节 设 10 分(按表现可得: 10 分、 6 分、 3 分、 1 分);
规则:抽分 4 组,每组 6~7 人,选组长,统一马甲,制定队名口号。
评分标准:速度快,口号新颖响亮,团队井然有序
B、热身运动 设 15 分(按表现可得: 15 分、 10 分、 6 分、 3 分);
规则:女王圈,公司全体成员精密围成一圈,面朝逆时针方向,向
后半蹲下,坐在后面一名成员的膝盖上,双手搭在前面一名成员的肩膀
上,数数围圈走动起来,测试能走几步路;划拳接力赛,每队各派一名
队员阻拦对方的队员,开始划拳,如果对方胜利可以通过前往终点,如
果输了就要绕阻拦者一圈再划拳。阻拦者不能故意拖延时间。
评分标准:最快通过,团队井然有序
C、游戏环节气氛带动及配合协调 设 25 分:共 5 项,每项各 5 分 (按
表现可得 5 分、 3 分、 1 分、 0 分)。
(2)游戏积分,最高可得 100 分,由团队协作完成计分:
A、荆棘取水: (按名次得:20 分、 13 分、 8 分、 3 分)
每组成员每个人轮流从规定区域内取出一瓶矿泉水, 按整个团队
用时长短排名次。队员之间可相互拉扶配合取出,摔倒取出不算,不可
越线不可借助工具, 违规需整个团队重新开始。 每组派一名监督员。 (注:
整个团队摔倒、违规最少的及井然有序的有气氛带动配合积分加成)
游戏目的:促进团结交流,考验团队协作
趣味指数:★★★
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