河南华瑞高新材料科技股份有限公司竞聘.docxVIP

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  • 2020-01-30 发布于湖北
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河南华瑞高新材料科技股份有限公司竞聘.docx

河南华瑞高新材料科技股份有限公司 竞聘上岗实施方案 第一条? 根据目前锂离子电池市场的发展状况,预计公司将进入一个较为快速的发展阶段。人才是公司发展的基础,公司尊重人才,为了合理选用人才,做到人尽其才,公司决定拓展人才选拔渠道,有效发掘有潜力的员工,形成竞聘上岗机制,特组织本次竞聘活动。 第二条定义 本方案所称竞聘上岗是指在 河南华瑞高新材料科技股份有限公司范围内公开职位和任职条件,采用竞聘演讲与答辩相结合的方式选聘上岗人员。 第三条竞聘原则 1、演讲与考评相结合的原则; 2、公开、平等、竞争、择优的原则; 3、个人意愿与公司安排相结合的原则。 第四条竞聘上岗程序 步骤①??确定竞聘岗位及竞聘人数 步骤②??公示竞聘上岗方案 步骤③??竞聘报名与资格初审 步骤④??竞聘演讲及现场答辩 步骤⑤??确定聘任人员 步骤⑥??公示竞聘结果 步骤⑦??办理聘任手续 第五条竞聘组织及职责分工. 公司成立竞聘领导小组组织本次竞聘活动: 竞聘领导小组 组长 吕秀夯 副组长 段建文 副组长 何书静 组员 秦永福 组员 彭永魁 组员 左元龙 组员 朱国森 第六条竞聘实施时间进度表 步骤 竞聘程序 实施日期 1 确定竞聘岗位与聘任人数 2015.4.1----4.3 2 公示竞聘上岗方案 2015.4.10----4.13 3 竞聘报名与资格初审 2015.4.13----4.16 4 竞聘演讲

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