JIT环境卫生管理制度.docxVIP

1、目的 为加强公司的环境卫生管理，使公司有一个干净、整洁、良好舒 适的办公环境，增强员工对公司的责任感和归属感，树立公司良好 窗口形象，特制订此制度。 2、适用范围 公司全体员工 3、组织结构及职责 3.1?组织结构图 环境卫生管理组?（详见?附件?1） 3.2?职责及义务 3.2.1?负责每日对公司各部门环境卫生情况的抽查，组长每周组织 公司各部门的联合检查，并且统计检查结果，向董事长及 总经理汇报。 3.2.2?管理小组的成员均为公司各部门环境卫生管理工作的负责人， 每天对本部门卫生责任区进行检查和记录，并向组长汇报。 3.2.3?严格贯彻和执行公司制定的管理制度及条例，并完善和持续 改进。 3.2.4?每周召开小组例会，总结检查结果，并制定整改措施。 3.2.5?负责对公司各部门管理规定执行的检查、监督整改和处理。 3.2.6?全员必须遵守和执行公司制定的管理制度和条例。 4、区域划分及清洁标准、指标 控制者: 职??务: 批准人: 职??务: 1?/?4 批准日期: 4.1?区域划分 环境卫生管理共分为三大区域：办公区、公共区和作业区，共 计?8?项： 办公区：办公室及办公大厅； 公共区：室内公共区、卫生间、食堂、员工及司机寝室和室外公 共区； 作业区：库房、设备充电及维修区。 4.2?清洁标准 《环境卫生清洁标准》（详见?附件?2） 4.3?指标 《环境卫生检查统计表》中共规定?8?项，其中每项均有一定的分 值，共计?100?分。每项分值比例达到?80%以上为合格，否则为 不达标。（详见?附件?3） 5、管理要求 5.1?各部门负责人划分本部门的卫生责任区，并指定专人进行清理。 负责人每天对所属区域的环境卫生做监督巡查，并做好记录， 发现不合格要及时告知责任人进行整改。 5.2?每个部门指定的卫生责任区清洁人员每日要做到及时清理和自 检。 5.3?环境卫生管理组组长每天不定时进行部门责任区抽查，并记录 和照相，且通知部门负责人进行整改，如违反条例，则进行批 评或通报。 5.4?员工个人每天正式上岗前进行自检，8:30?分部门负责人对员工 个人卫生进行检查，如不合格者责令整改，并予以记录，若违 反条例则进行批评或通报。 5.5?环境卫生管理组每周组织一次全公司范围内的环境卫生联合检 查，对检查结果不达标的部门责任区域进行照相和记录，并汇 控制者: 职??务: 批准人: 职??务: 2?/?4 批准日期: 总检查结果在全公司范围进行通告，如违反处罚条例，则进行 批评或通报。 6、处罚条例 6.1?依据《环境卫生检查统计表》中，员工个人规定项目中的分值 比例未达到?80%者： 6.1.1?第一次未达标者，只进行记录备案，并责令其整改。 6.1.2?第二次未达标者，记录备案及责令整改，并进行批评教育。 6.1.3?两次以上未达标者，记录备案及责令整改，并向全公司通报 批评。 6.2?依据《环境卫生检查统计表》中，部门所属项目中的分值比例未 达到?80%者： 6.2.1?第一次未达标，只进行记录备案，并责令部门进行整改。 6.2.2?第二次未达标者，记录备案及责令整改，并进行批评教育。 6.2.3?两次以上未达标者，记录备案及责令整改，并向全公司通报批 评。 6.3?如部门所属员工及所在部门同未达标，则按照本条例中?6.1?和?6.2 分别执行。 6.4?如个人违反规定者，人事综合部将记录在案，并列入员工晋级 评定考核值内。 6.5?环境卫生管理组每月将检查情况汇总向全公司通告。 7、相关文件 《环境卫生管理组组织结构图》?附件?1 《环境卫生清洁标准》?附件?2 控制者: 职??务: 批准人: 职??务: 3?/?4 批准日期: 修改序号 修改日期 修改主要内容 版本号 制/修订人 1 2 3 《环境卫生检查统计表》?附件?3 《吉林省国际仓储运输有限公司平面示意图》 《环境卫生检查表》?附件?4 《环境卫生检查记录档案》?附件?5 8、修改履历附加说明： 8、修改履历 附加说明： 本文件主要编制人： 审核人： 批准人： 人事综合部 二?O?一二年十一月十五日 控制者: 职??务: 批准人: 职??务: 4?/?4 批准日期: