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- 2020-02-26 发布于广东
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仙芝竹尖
京东平台经营方案
Ⅰ 店铺团队
ⅰ 关于店铺
京东自营店 :(厂家卖给京东 )B2B——B2C(京东再卖给消费者 ),京东的自营商品 ,
好比大型超市 ,统一进货再卖给消费者。
京东旗舰店 :B2C (由厂家卖给消费者 ),旗舰店好比是京东这个大超市里一些柜台租
给一些品牌商家自己经营。
店铺预算 资质 店铺定位 京东规则
类目 :茶叶 企业营业执照 茶叶零售商 订单发货时限要求
保证金 : 税务登记证 特殊茶叶定制 商品发布规则
自营店 50000元 组织机构代码证 客服用语规范
旗舰店 30000元 法人身份证正反面 订单处理时效
平台使用费 : 一般纳税人资格证 营销活动规则
自营店 1000元 银行开户行许可证
旗舰店 0元 旗舰店授权书
扣点 :5% 商标注册证/商标注册
京东快车 : 申请书
根据推广需求和活动 卫生/生产许可证
策划情况而定。
ⅱ 团队架构
由刘美林负责组建京东店铺运营团队 ,包括京东自营店和京东旗舰店运营人员各一名。
由公司建立电商平台资源共享中心 ,包括视觉设计部、推广部、客服部、物流部、财务
行政部。
ⅲ 职责工作
京东平台 主要类容
控制运营成本 ,提高销售利润 ;
熟悉并掌握京东平台的运营特性、交易规则。
熟悉店铺运营 ,后台操作及各种营销推广工具 ;
学习竞争对手 ,对店铺做差异化营销调整 ;
岗位职责
对店铺运营情况进行评估和分析 ,及时调整营销策略和推广节奏 ;
协助电商资源共享中心对商品描述信息的整理 (特别是引流款 ),上架布局 ;
定期做总结 ,梳理思路 ,抓店铺运营关键点 ;
分析数据 ,并从阶段性数据中发现问题所在 ,并及时调整 ;
1、负责店铺的总体运营及管理 ,策划店铺及产品推广方案、组织产品营销工作 ;
2、每日监控的数据 :营销数据、交易数据、顾客管理、优化店铺及商品排名 ;
3、协调电商资源共享中心 ,跟进客服与美工的工作 ,推进店铺营销活动 ,确保店铺的正常运作 ;
工作内容
4、制定销售计划 ,周/月工作计划 ,带领和管理本团队出色完成销售业绩目标 ;
5、负责店铺营销后台所有活动的报名 ;
6、岗位职责范围内需要展开工作其他工作和领导 ;
Ⅱ 薪酬体系
ⅰ 薪酬构成
当月实际工资=保底工资+绩效工资*绩效系数+工作表现奖+社保福利
ⅱ KPI
业绩考核目标
考核目标 评价方法 孵化期 成长期 成熟期
1、达成率低于 60% ,提成比例为 0%。
营业额 500,000 1,000,000 2,000,000
2、达成率高于 60% ,不到 100%目标 ,则提成比例
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