环境卫生、人员健康制度.docx

环境、人员卫生管理制度 1、为保证药品的质量，防止人为污染发生，确保消费者的用药安全， 呈现出良好的企业、人员风貌，特制定本制度。 药品仓库储存区应明亮整洁，保持窗明几净。 仓储部工作人员按照要求着装，工作服应整齐、干净。 工作人员应保持个人卫生，保持手、头发、指甲的清洁，养成良 好的卫生习惯。 药品仓库储存区的墙壁、顶棚和地面应光洁、平整，墙壁无积尘， 地面无垃圾。 每日应清扫库区卫生，划人分责任区，责任落实到人，做到定期 检查，有奖罚措施。 营业场所的货柜、货架应摆放有序，药品陈列应整齐、美观，保 持清洁无灰尘。 营业场所的物料、用品应存放指定地点，不得乱堆乱放。 9、营业场所的货柜内、货架上不得存放与经营活动无关的物品及私 人用品，在工作区域内不得有影响安全的行为。 人员健康管理制度 每年（至少一次）组织直接接触药品的人员进行健康体检，体检 合格后方可上岗。 直接接触药品的岗位人员必须参加企业每年组织的健康体检，不 得有漏检项目和替检行为。 新上岗的直接接触药品岗位人员，岗前必须进行健康体检。 体检在正规医院进行。检查项目包括：肝功、胸透、心肺功能、 皮肤、精神等，以及辖区药品监督管理部 姓 姓名 性别 出生年月 任职时间 门认为应该检查的项目。从事质量管理、验收和陈列检查的人员， 还应检查视力及辨色力。 5、被检查出患有传染病等可能污染药品、或可能影响药品使用者安 全的疾病人员，应立即调离直接接触药品的岗位，治愈后重返接 触药品岗位时，须由医院出具的合格证明。 6、建立员工健康档案，健康档案保存 5 年。 员工个人健康档案 编号：  建档时间： 部门 岗位 检查日期 检查单位 检查项目 检查结果 采取措施 备注 注：应将体检结果证明文件复印件存入档案。 2018  年度企业员工健康检查汇总表 编号： 检查时间 检查机构 检查项目 序号 档案编号 姓名 性别 年龄 现岗位 检查结果 采取措施 备注 □是 □是 □否 ， 编码： 卫生检查记录表 检查人：  检查日期： 检查项目 检查结果 检查项目 检查结果 营业场所是否明亮、整洁 □是 □否 资料、药品等是否陈列整齐 □是 □否 经营场所外有无垃圾 □有 □无 经营必须的物品是否定置存放，井然有 序 □是 □否 经营场所外有无积水、杂 草、生活垃圾 □有 □无 经营场所外地面是否平整、沟道是否畅 通 □是 □否 经营场所内顶棚是否平坦 四壁及地面是否平整、清 洁 经营场所地面是否平整；是否符合药品 卫生要求 □是 □否 经营场所内顶棚、四壁及 地面有无脱层、起尘 □有 □无 经营场所内地面有无起尘 □有 □无 员工是否具有良好的卫生 习惯 □是 □否 员工是否随地吐痰、乱丢果皮及杂物； □是 □否 营业场所内有无生活杂物 □有 □无 上班期间是否按规定穿戴工作服，并保 持整洁、干净、卫生。 □是 □否 问题描述：