互联网公司管理制度规定.docVIP

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2020-02-26 发布于辽宁
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办公室管理制度第一节、综合管理办公室职责一、综合管理办公室人事行政管理人员的岗位职责在公司总经理领导下，主管行政、人事、后勤、财务、文秘、档案、保卫并负责公司办公财产的调用、管理等工作。负责对公司领导的决策、决定和工作部署的督办、落实、协调、完成。协助总经理做好新聘员工的招聘工作。负责公司的来访接待工作，并将接待情况及时向总经理汇报。制定并实施行政管理费用计划，力求节约开支，讲究实效。对各部门申报办公用品购置计划进行审核。认真完成总经理交办的其他临时性工作。 7、建立健全人事档案，按照人事档案