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- 2020-02-28 发布于广东
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第二讲
企业文化的产生与发展; 企业管理不仅是一门学科,还应是一种文化,即有它自己的价值观、信仰、工具和语言的一种文化。
——“现代管理之父”
现代管理理论的奠基人
彼得?德鲁克 ;第一节西方管理科学的发展(P48);萌芽阶段;古典管理理论阶段;行为科学理论阶段;行为科学理论阶段;;行为科学理论阶段;
;现代管理理论阶段;管理的核心;日本的企业文化实践; 现代管理大师彼得?德鲁克 《管理的实践》(1945)目标管理:把企业总目标层层分解,落实到每一 个职工身上,把职工的劳动与企业总 目标紧紧结合起来。企业领导两项别人无法替代的职能: 第一,力求企业内部人与物的协调,使企业整体功能大于各部???能力的简单迭加。 第二,要激励和组织人们努力工作,既善于把自己的思想传达给他人,又善于了解职工的思想动态。; 日本管理模式
以人为企业的核心,人不仅是企业的客体,同时也是企业的主体;
重
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