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- 2020-03-05 发布于安徽
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工作场所6S管理程序
目的
美化环境、增进工作效率、提升工作积极性、养成良好的工作习惯,创造一个清爽舒适、安全的工作环境,从而改善产品品质、降低质量成本。
用范围
本公司所有部门和场所。
定义
6S:整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全。
职责
安环部、综合部为6S的归口管理部门,安环部主持日常工作。
程序
5.1工作流程图
职能部门
流程图
相关文件
综合部
评比整改追踪及效果确认不符合项整改6S实施效果检查工作场所6S实施确定6S管理要求包干区域划分
评比
整改追踪及效果确认
不符合项整改
6S实施效果检查
工作场所6S实施
确定6S管理要求
包干区域划分
6S管理要求
安环部
各职能部门
6S检查表
各职能部门
安环部
管理者代表
5.2区域划分:
5.2.1评比对象划分为2组
第一组为生产区域,共4个:混配组、产包包装组、公用工程组、质保部分析场所。
第二组为办公区域,共5个:综合部、财务部、生产部、质保部、安环部(公司领导办公室并入综合部)。
5.3检查:
每月进行一次不定期检查;
小组成员依次对各区域的检查表逐项进行检查;
对检查的每一项进行评分,评分标准为:详见“附件1-2”;
安环部进行分数统计。
5.4纠正措施:
针对单项被扣分项应视为不合格项而需采取改善措施;
安环部发布限期整改书,到期未完成的贴红牌警示;
负责人员提出改善对策并依预定完成时间实施。
5.5效果
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