其他业务核算与管理.pptxVIP

主要内容第一节 人力资源核算与管理第二节 资产核算与管理第三节 生产业务核算与管理第一节 人力资源核算与管理人力资源管理业务过程及目标 人力资源管理业务流程分析 数据编码及数据文件设计 工资系统功能设计 一、人力资源管理业务过程及目标人力资源管理业务过程是一个组织取得、保证与发展该组织所需的人力和专门知识的过程。主要目标保证向组织提供的人力能够高效地完成被指派的任务。组成人事管理系统（Personnel management system），被视为企业管理信息系统（MIS）的一个子系统，工资系统（Payroll system），被视为会计信息系统（AIS）的一个子系统。 人事资料通用的相关职工资料工资资料人事管理子系统工资管理子系统人事管理使用工资处理使用人力资源管理系统 二、人力资源管理业务流程分析 手工工资系统业务处理流程计算机工资系统业务处理流程工资系统原始数据的分类基本不变数据变动数据手工工资系统业务处理流程原始单据提供相关部门 计算、审核 人事部门车间、科室 工资结算单财会部门 汇总分配代扣个人所得税工资汇总表工资费用分配表 个人所得税申报表 填制 记账凭证提现、发放工资 账簿 登记 职工计算机工资系统业务处理流程中小型组织应用的系统处理流程大中型组织应用的系统处理流程流程图见教材三、数据编码及数据文件设计 x x x x