管理者情商提升基础认知课后测试答案.docVIP

管理者情商提升基础认知     窗体顶端  课后测试 测试成绩：100.0分。 恭喜您顺利通过考试！ 单选题  1、情商是由心理学家（）正式提出（10 分）   A 弗洛伊德 ? B 戈尔曼 C 荣格 D 德鲁克 正确答案:B   2、情感控制的核心位于（10 分）   ? A 杏仁核 B 前额叶 C 海马区 正确答案:A  多选题  1、领导力的四个境界包括（10 分）   A 员工会因为你的职位而服从你 B 因为你的能力而服从你 C 员工因为你培养他而服从你 D 因为你的品德而拥戴你 正确答案:A B C D   2、一部分人面对焦虑，开始抱怨、指责、批判、垂头丧气，干脆没准就辞职了。这是因为缺乏（10 分）   A 自我激励能力 B 情商管理能力 C 认识他人情绪能力 D 时间管理能力 正确答案:A B   3、情商包括的能力有（10 分）   A 认识自身情绪的能力 B 管理自己情绪的能力 C 自我激励能力 D 认识他人情绪的能力 E 人际关系处理能力 正确答案:A B C D E  判断题  1、情商可以指自我的情绪的调节能力（10 分）   A 正确 ? B 错误 正确答案:错误   2、情绪没有好坏之分，有正面与负面作用之分。该说法（10 分）   ? A 正确 B