- 19
- 0
- 约小于1千字
- 约 1页
- 2020-03-12 发布于浙江
- 举报
面试流程
公司对外招聘,老员工介绍者,直接到公司参加初试;通过招聘网站打电话咨询者,预约时间到公司参加初试
初试第一次到公司:前台填写公司应聘登记表
周一至周五下午15:00面试
等待通知参加复试(每周一、周四新人复试八道问题)
复试通过,办理入职手续,填写入职登记表、物料清单, 2张一寸彩色照片,2张身份证复印件,(健康证、乙肝体检报告);发放企业文化,进入7天学习双向选择期
第七天参加PK淘汰,结果有三种,第一种:顺利通过,签订《劳动合同书》、《专项培训协议》、《保密协议》三项;第二种:有潜力,未突破,继续待定,直到合格签订第一种的三项合同;第三种,完全不合格者,直接PK掉。
签合同者发放巨邦工装、工牌,进入到培训部正式学习所有专业知识等,大概1个月左右时间,各项考试合格,下市场 ,下市场即升级为C级美导。
第一家店,师姐带,后期独立下店
每个季度升降级,根据个人能力以及市场综合表现订升B、A、特A级
初试流程
阅读简历
面试官开场 自我介绍
每人1分钟自我介绍
根据应聘者介绍进行个别提问
介绍公司概况 实力 平台
介绍美导的工作性质以及工作要求
(巨邦美导五项要求:1.专家的形象气质2.专业的培训及演讲能力3.有一定的手法基础及中医经络知识 4.很强的销售能力 5.主人翁 以及空杯的心态)
介绍进入公司的六大阶段(案例)
初试期—
原创力文档

文档评论(0)