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主讲人 :稻壳儿 时间 :2020年3月4 日
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一 严格强化企业防控意识
企业必须遵守某某省重大突发公共卫生事件一级响应有关规定。
出门戴口罩 门卫测体温 上班保距离 勤洗手消毒
勤通风通气 就餐不扎堆 多远程办公 视频开会行
二 严格落实企业主体责任
严格落实企业主体责任。成立以企业负责人为组长的疫情防控工作领导小组 ,全面负责企业内部疫情防控工
作。组成专班负责疫情防控工作 ,各项工作要细化落实到车间、班组 ,明确专人负责。企业要切实承担起社
会责任 ,保障员工生命安全和身体健康。
成立疫情工作领导小组 购买相关防疫物资 落实企业疫情防控工作
三 严格建立人员管控清单
严格建立人员管控清单。严格排查每位返岗人员近14天内
外出史或病例接触史。对返岗前14天内有流行病学史 〔湖
北 (武汉)等省内外疫情较重地区旅行史、生活史、与当
地人接触史〕,或与其他地区确诊病例、疑似病例密切接
触者 ,一律要求其暂时不要返岗;对已经到xx地的,应严格
落实自到xx之 日起为期14天的居家或集中隔离医学观察。对
近 日有发热或呼吸道症状的员工 ,应推迟其返岗时间,督
促其去医院就诊 ,并追踪其诊断结果 ,完全康复后方可返
岗。对湖北 (武汉)等省内外疫情较重地区籍的员工 ,一
律要求其推迟返岗。家人有湖北 (武汉)等省内外疫情较
重地区居住史、旅行史或病例接触史的员工 ,应主动向企
建立疫情人员管控清单
业申报。
四 严格执行 “一人一表”制度
企业要提前主动与返岗员工进行联系 ,进行“一人一表”登记 ,内容包括本人当前身体状况、假期外出情况、与
湖北 (武汉)等省内外疫情较重地区人员接触情况、直系亲属健康状况等信息。
落实 “一人一表”制度
五 严格落实交通组织措施
企业要全程掌握每名返甬员工返企方式、时间,做好汇总登记。加强员工上下班交通管理 ,督促乘坐通勤车
等公共交通工具上下班的员工必需佩戴防护 口罩。通勤车使用后必须立即消毒、更换椅垫套 ,安排专人管理
检查 ,严格防止交叉感染。
出行交通工具选择建议 公共交通请保持安全距离 出行请登记
六 严格落实日常防控措施
(一)严格执行每 日晨检制度。在企业大门或其他通风良好处设置体温测
量点 ,安排专人对员工进入企业前进行体温测量、问询健康状况 ,并记录备
查。一旦发现有发热 (手持式 > 37.5℃或红外线测温仪 > 38℃)呼吸道感
染症状者 ,应拒绝其进入企业 ,并嘱咐其到就近医疗机构就诊 ,凭医院诊断
证明方可返岗。 体温监测
(二)严格落实单位用餐管理。因地制宜实行分餐制、送餐制或错峰就餐
制 ,尽可能地避免或减少人群聚集和人员近距离接触。提倡 自带餐具 ,严格
执行食堂餐具、用具的清洗和消毒制度。
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