汽车制造和装配专业建设.ppt

  1. 1、本文档共31页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
汽车制造与装配专业建设;人才培养模式 ; 目标模式 ;高级专家 ;企业技能人才育成平台 ;一汽轿车公司生产操作技能类员工构成;培养职业操守、安全保护、胜任力素养;过程模式 ;目的:加强校企联合,缩短学生进入企业后的培养周期。 做法:组建轿车公司培训专家组,与长汽高专合作开展专项课程教材编制,为定向培养班提供技术支持。 整车厂主要工种: 匹配、模修、机电维修和数控机床操作、 汽车检测与维修等。;;二、课程建设 ;学习领 域构建;;专业的框架条件 ;《汽车底盘系统检修》课程情境;车门分装;05 电 动 座 椅 调 节 功 能 异 常 故 障 检 修 ○;课程实施要解决的几个问题;学习情境设计方案;1;;任务驱动 成果导向 有成就感 竞技达标 角色扮演 自我管理 ;内容整合 例如:汽车装配与调整课程将专业能力与现场管理进行融合 教学精细化设计 例如:制动液的更换 安全意识 责任意识 团队意识;体现特色 注重实效 车间式教学 活页式导学;打破常规 改进评价 政策支持 营造环境 鼓励试点 引入企业评价;教师 : 专兼结合 教学团队 实训条件: 教学化设计 例如: 基本技能 要素作业 标准作业;三、进一步探讨的两个问题;经验层面;企业实习教学实施 ;Thank You !;docin/sanshengshiyuan doc88/sanshenglu

文档评论(0)

317960162 + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档