- 5
- 0
- 约1.1万字
- 约 6页
- 2020-03-19 发布于江苏
- 举报
网页 资讯 视频 图片 知道 文库 贴吧 采购 地图 | 百度首页 登录 VIP新客立减2元 意见反馈 下载客户端
2/19/2020 中心学校行政领导工作考核办法 - 百度文库
首页 分类 精品内容 申请认证 机构合作 频道专区 会员中心
百度文库 实用文档 工作范文 制度/规范 XXX中心学校行政领导工作
XXX中心学校行政领导工作
考核办法 (试行)
考核办法 (试行)
为了切实加强对学校行政业务工作的管理,进一步明确
为了切实加强对学校行政业务工作的管理,进一步明确
各处室工作人员的岗位职责、年度任务和工作目标,充分调
各处室工作人员的岗位职责、年度任务和工作目标,充分调
动工作积极性和 造性 ,确保学校工作任务和上级布置的重
动工作积极性和 造性 ,确保学校工作任务和上级布置的重
点工作圆满完成 ,根据本校实际 ,特制定本考核办法。
点工作圆满完成 ,根据本校实际 ,特制定本考核办法。
一、考核对象。
一、考核对象。
中心学校成员
中心学校成员
二、考核内容。
二、考核内容。
校务行政业务工作,本着突出重点、求真务实和注重
校务行政业务工作,本着突出重点、求真务实和注重
新的原则;学校行政人员,本着注重人格魅力和工作业绩的
新的原则;学校行政人员,本着注重人格魅力和工作业绩的
宗旨,确定如下考核内容 :基础工作、日常工作、重点工作。
宗旨,确定如下考核内容 :基础工作、日常工作、重点工作。
(满分100分)
(满分100分)
三、考核标准。
三、考核标准。
(一)、基础工作项目:
(一)、基础工作项目:
1、基础工作 (30分)
1、基础工作 (30分)
(1)按要求制定各阶段工作计划 ,做到目标明确 ,思
(1)按要求制定各阶段工作计划 ,做到目标明确 ,思
原创力文档

文档评论(0)