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- 2020-03-19 发布于河南
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如何对待“后进生”
作为一名教师一谈到“后进生”,总觉得这是一个令人头痛的问题。我从教多年,遇到的后进生也特别多。所以对于这个问题,虽然没有多少经验,但是教训还是不少的。?今天就自己的一点感受讲出来,希望与大家分享。 ?????第一、教师要以身作则???学生“不听话”,不守“规矩”,不肯“用心读书”,原因自然很多。但有一个原因是我们老师自己不守规矩,原则性太弱。所以,要想转变后进生,那得从我们老师自己做起,做一个有原则的人。要求学生7点50到教室,你在7:50前站到教室门口,学生来迟,你不批评,只用眼睛追随着他进教室,你会发现,他不好意思,一次两次,以后不会。这比你大喊大叫、惩罚要有效的多。
?第二、处理问题要公平: ??后进生的产生往往是不公平教育的结果。公平、公正地对待每一个班级的成员,后进生就会大大的减少。 公平是什么?不歧视、一律平等、一视同仁就是公平。我们的“特殊”学生是我们用“特殊”方式对待出来的。也不敢用太特殊的眼神对待学生,也很少用太特殊的话语训斥学生。 当那些所谓的后进生能完成低层次任务的时候,我们就应该给予肯定、鼓励、甚至是奖励,这样一来,他们自然就会追求更高的层次的。激发每一个学生的上进心,保护每一个孩子的自尊心,让每个孩子在自己的能力基础上有所发展,那才是公平。有了这样的公平,后进生就会越来越少。 第三、要尊重和信任学生。 ?被尊重和被信任的感
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