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抓好驻村党建引领工作心得体会 2018年9月，我来到XX村担任驻村第一书记。初来乍到，我对村里的情况不熟悉，工作一时陷入了被动。如何找到工作的抓手？经过近半年的调研、分析和总结后，我找到了治理XX村的关键，那就是把党建贯穿于工作的始终。 　　强化制度约束，整合党建资源，才能为发挥党建引领作用打好基础。我们制定和规范了工作会议、工作纪律等7项制度，党员干部带头遵守，在村民当中作表率；通过在村党群服务中心开设“头雁讲堂”、与当地院校共建“周末课堂”、与辖区信息技术公司党支部签订共建协议等方式，加强党建资源融合互通。经过一系列优化提升行动，村里党员干部转变了思想观念，改进了工作作风，赢得村民赞许。 　　增强基层“火车头”的带动作用，就要解决后继乏人、能力不足等问题。我们着力加强班子队伍建设，在外出务工返乡创业青年、退役军人、大学生村官中选优培强，建设村级后备干部队伍“储备库”，为实现XX村持续发展储备人才力量；探索开展“星级党员”评定活动，通过对党员的互评互议，选出一批优秀党员，引导他们在人居环境整治、村务治理等基层工作中争先创优，勇当先锋模范。 　　党员干部始终干在实处、走在前列，老百姓才会一起干、跟着走。比如，在开展人居环境整治过程中，我们成立了XX村人居环境整治工作领导小组，通过在全体党员中实行“门前三包”，示范带动全村做到“三清理、三拆除、三整治”，使得XX村成为“干净整洁村”“