银行践行合规演讲稿.docxVIP

俗话说“好水酿好酒，好土塑好壶，好的环境造就好的人才”。 卡耐基说过：“有两种人绝对不会成功：一种是除非别人要他做，否则绝不会主动 负责的人；另一种则是别人即使让他做，他也做不好的人。而那些不需要别人催促， 就会主动负责做事的人，如果不半途而废，他们将会成功。” 在这个世界上，每一个人都扮演着不同的角色，每一种角色又都承担着不同的责 任。生活总是会给每个人回报的，无论是荣誉还是财富，条件是你必须转变自己的思 想和认识，努力培养自己勇于负责的工作精神。一个人只有具备了勇于负责的精神之 后，才会产生改变一切的力量。人可以不伟大，人也可以清贫，但我们不可以没有责 任。任何时候，我们都不能放弃肩上的责任，扛着它，就是扛着自己生命的信念。责 任让人坚强，责任让人勇敢，责任也让人知道关怀和理解。因为当我们对别人负有责 任的同时，别人也在为我们承担责任。谁也不能改变谁，只有自我改变，才能使身边 的万物改变，不要抱怨什么埋怨什么，一定对自己说没有什么不可能的，只要肯做， 坚持，自信，执着我相信明天的路一定更会美好。 进入工商银行的的五年来，有喜悦，有自责，有失落。2012 年，记得刚入行的时 候，什么都不懂，没有风险意识，只是一个埋头苦干的乖宝宝，无论对错，只听前辈 的话，也正因为平时对违规司空见惯，合规操作都是那么犹豫。令不行、禁不止、不 落实制度的现象时有发生，以信任代替管理、以习惯代替制度、以情面代替纪律，只 见处罚文，没遇惩罚时。在那种情形下，做别人喜欢的事，是违规，甚至是犯罪，害 了自己也牵连了他人。 绳子总在磨损的地方折断，事故常在薄弱环节出现。一些案件的发生，发于人情， 发于习惯，发于把落实制度的意识抛到九霄云外。一个环节，一件小事，一点诱惑， 哪怕只是一枚小小的印章，都会带来不可估量的后果。 容忍风险等于作茧自缚，谨慎行事才能安然无恙。我们综观近年来中外层出不穷、 令人触目惊心的银行案件。这些案件之所以发生，并不是犯罪分子的手段有多高明， 而是因为干部员工制度落实的理念淡漠，制度执行力差，以人情代替制度，感情代替 监督所致！ 我们要将情感寓于规则之中，置于私利之外，化情感为合规责任，化制度落实为 人生价值！只有严格按照各项规章制度办事，我们才能更好地保护自己、单位和客户 的利益。我们每一位员工都要坚定自己的制度落实立场，磨练自己的制度落实意志， 让制度落实成为你我心中永不磨灭的记号！ 总之，只有在工作中严格要求自己，通过认真学习，深化对合规操作的认识、深 化对规章制度的学习和理解、深化对业务经营中风险的领悟、深化对风险防范要点的 把握，增强执行制度的能力和自觉性，在全行形成事事合规的工作标准，处处都有合 规经营的纪律约束，才能使制度落实变成全员的自觉行动和良好习惯。我想，如果全 行员工都戴上制度落实的“紧箍咒”，忠于职守履职责，那么就会在大家心中筑起一道坚 不可摧的制度长城，也就会形成有我们自己特色的制度文化。 承担责任没有对错只有选择，当一个人无法改变环境的时候要学会改变自己。我 们要活于当下此刻，当不能改变过去的痛苦，就要找到快乐，没有快乐的地方，只有 快乐的人。让我们用全身心的爱迎接每一天，做快乐的自己。