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企业稳岗补贴政策问答 一、申请稳岗补贴的企业需要什么条件？ 　　企业申请稳岗补贴应同时具备以下两个条件： 　　1、在无锡依法参加失业保险并缴纳失业保险费； 2、上年度未裁员或裁员率低于统筹地区城镇登记失业率。（2015年无锡市城镇登记失业率为1.89%。） 二、企业裁员率如何计算？ 　　企业裁员率=（上年初失业保险缴费人数-上年末失业保险缴费人数-上年度自然减员人数）/上年度失业保险平均缴费人数，自然减员包括退休、死亡等。 2015年企业裁员率计算口径： （2014年12月份失业保险缴费人数－2015年12 月份失业保险缴费人数－2015年度自然减员人数） 2015年 企业裁员率= ------------------------------------------------------------------------- （2015年1月至12月失业保险缴费人数之和÷12） 三、企业稳岗补贴标准如何确定？ 稳岗补贴标准为企业及其职工上年度实际缴纳失业保险费总额的50%。 举例说明：以XX企业为例算笔账，该企业职工为110人，每月缴纳失业保险费标准为6600元的话。按申请稳岗补贴标准计算：6600×12÷2=39600元。最后该企业就可以拿到39600元的稳岗补贴。 再举例说明：譬如企业和员工一年缴纳失业保险费加起来共为12万元，其中企业缴纳9万元，员工缴纳3万元，那么稳岗补贴返还给企业为6万元，那全年企业实际缴纳失业保险费只需3万元，就是说省了6万元。 四、企业如何申请稳岗补贴？ 符合条件的企业均可于次年6月底前，向企业工商注册地的街道（镇）人社所提出申请，逾期不申请的，视作自动放弃。 对管理规范、符合条件的劳务派遣企业由市劳动就业管理中心受理、审核，具体办法另行通知。 2015年度企业稳岗补贴申请时间：2016年3月15日 五、企业申请稳岗补贴需要哪些材料？ 　1、《企业享受稳定岗位补贴申请表》； 　2、营业执照复印件。 六、稳岗补贴政策执行多少年？ 稳岗补贴政策从2015年起执行到2020年底。 七、稳岗补贴可用于哪些方面？ 企业稳岗补贴主要用于职工生活补助、缴纳社会保险费、转岗培训、技能提升培训等相关支出。