江阴市企业劳动用工规章制度参考文本.pdfVIP

江 阴 市 企 业 劳 动 用 工 规 章 制 度 参 考 文 本 目 录 第一章 总 则 …………………………………… 1 第二章 基本要求 ………………………………… 1 第三章 招聘录用 ………………………………… 2 第四章 劳动合同管理 …………………………… 3 第五章 工作时间 ………………………………… 6 第六章 休息休假 ………………………………… 7 第七章 劳动报酬 ………………………………… 11 第八章 劳动安全卫生 …………………………… 13 第九章 社会保险和福利 ………………………… 14 第十章 培训管理规定 …………………………… 15 第十一章 保密制度与竞业限制 …………………… 16 第十二章 女职工及未成年工保护 ………………… 17 第十三章 奖励与惩戒 ……………………………… 19 第十四章 劳动争议 ………………………………… 27 第十五章 附 则 ………………………………… 27 第一章 总 则 第一条 为规范企业管理和员工行为，保护双方合法权益，构建和 发展和谐劳资关系，推进企业健康发展，根据《劳动法》、 《劳动合同 法》等法律法规规定，结合本企业实际情况，制定本规章制度。 第二条 本规章制度适用于本企业和全体员工（集团公司的，应明 确适用子公司、分公司范围）。 第三条 员工享有取得劳动报酬、休息休假、获得劳动安全卫生保 护，享受社会保险福利等权利， 同时应当履行完成劳动任务、 提高职业 技能、执行劳动安全卫生规程、遵守劳动纪律和职业道德等义务。 第四条 企业负有支付员工劳动报酬、提供劳动安全条件、保护员 工合法劳动权益等义务， 享有生产经营决策、 劳动用工、 工资奖金分配、 依法制定和完善规章制度等权利。 第二章 基本要求 第五条 行为准则 1、热爱祖国，遵纪守法，拥护党的路线方针政策； 2、热爱企业，乐于奉献，恪守职责，自觉遵守企业各项规章制度， 时刻维护企业的利益，树立企业的良好形象； 3、勤奋工作，扎实履职，雷厉风行，精益求精； 4、团结同事，互相帮助，同心协力，共同完成企业的各项生产工 作任务； 5、积极学习，爱岗敬业，不断提高自身综合素质。 第六条 员工职责 1、牢固树立“质量就是生命”（“顾客就是上帝”）的理念，严 格贯彻执行产品质量体系 （商业职业道德） ，并落实到生产经营的每个 环节，促进产品（服务）质量稳步提高； 2、严格遵守产品和工艺规程，保守企业生产经营信息、产品工艺