国网中级职称考试公共部分公共部分筛选.pdfVIP

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  • 2020-04-24 发布于江苏
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国网中级职称考试公共部分公共部分筛选.pdf

企业文化与公司战略复习题 一、填空题 **6.全员企业文化培训的设置一般主要有三种 分别是:理念目标、___________、结果目标。 答案:行为目标 **7.企业精神文化要素包括企业哲学、__________、企业精神、企业道德。 答案:企业价值观 *10.___________是公司的价值追求,是公司和员工实现愿景和使命的信念支撑和根本方法。 答案:核心价值观 **23.国家电网公司把企业愿景、企业使命、__________、核心价值观和企业精神作为基本价 值理念。 答案:企业宗旨 ***24.国家电网公司企业使命:奉献清洁能源 __________。 答案:建设和谐社会 ***25.国家电网公司的企业精神是__________。 答案:努力超越、追求卓越 ***26.“努力超越、追求卓越”的本质是__________、开拓进取、 科学发展。 答案:与时俱进 ***27.国家电网公司的企业愿景是:“建设世界一流电网 __________”。 答案:建设国际一流企业 ***28.国家电网公司安全理念是:__________、共保平安。 答案:相互关爱 ***29.国家电网公司管理理念是:集团化、集约化、精细化、__________。 答案:标准化 ***30.国家电网公司廉洁理念是__________。 答案:干事、干净。 ***31.国家电网公司 “四个服务”的企业宗旨是服务党和国家工作大局、服务电力客户、 ___________、服务经济社会发展 答案:服务发电企业 ***32.国家电网公司提出的“一强三优”发展战略的具体表述是:电网坚强,资产优良,服务 优质 __________的现代公司。 答案:业绩优秀 ***33.“诚信、责任、__________、奉献”是国家电网公司的核心价值观。 答案:创新 ***34.国家电网公司“三个建设”是党的建设、__________、队伍建设。 答案:企业文化建设 ***35.国家电网公司发展的总战略是以 “三个建设”为保证,全面推进 “__________”,建设 “一强三优”现代公司。 答案:两个转变 **36.“以人为本,忠诚企业 __________”是公司处理与员工、客户、合作伙伴和社会之间 关系的基本信条和行动准则。 1 答案:奉献社会 ***37.国家电网公司的工作方针是指:集团化运作、__________、精益化管理、标准化建设。 答案:集约化发展 **39.国家电网公司优质服务理念是__________、共谋发展。 答案:真诚服务 ***38.国家电网公司“三抓一创”的工作思路是指:坚持抓发展、抓管理、__________、创一 流。 答案:抓队伍 ***40.国家电网公司“两个转变”的战略途径是__________、转变电网发展方式。 答案:转变公司发展方式 ***41.国家电网公司从推动能源和电力科学发展 更好地服务经济、社会、环境协调发展的需 要出发,加快实施 “一特四大”战略,即发展__________,促进大煤电、大水电、大核电、大型可 再生能源基地集约高效开发。 答案:特高压输电 ***42.国家电网公司企业文化 “五统一”是统一价值理念、统一发展战略、__________、统一 行为规范、统一公司品牌。 答案:统一企业标准 ***43.国家电网企业文化“三大工程”是传播工程、__________、评价工程。 答案:落地过程 **47.党的建设是关键 __________是保障,队伍建设是根本。 答案:企业文化建设 **48.优秀企业文化为公司科学发展提供强有力的思想保证、精神动力和__________。 答案:文化支持 **49.__________是国家电网公司发展的基础,创新是国家电网公司发展的动力源泉。 答案:诚信 **50.供电服务品质评价体系包括外部评价和__________。 答案:内部评价 ***51.国家

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