授权经营的管理办法.pdfVIP

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  • 2020-04-27 发布于安徽
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阳煤集团关于授权经营的管理办法 按照集团公司 “板块化经营、 专业化管理、 差异化管控、 集团化运行”的经营理念,为更好地提高经营绩效,突出目 标责任管理,提升并发挥所属单位管理团队的积极性和经营 能力、应变能力,深化企业产权和经营权改革,集团公司对 符合条件的单位实行了授权经营的管理模式。为更好地推进 授权经营管理模式规范运行,实现放权运作和监管考核有机 统一,特制定本办法。 一、实施授权经营管理遵循的原则 1、效率和效益为主的原则,充分下放权力,运用激励 机制,体现被授权者主体职能,实现效益最大化。 2、结合企业实际,实行“一企一策”的原则,即根据 授权企业自身的性质特点,授予相应的权力,对不同单位授 予不同的权力。 3、安全指标一票否决的原则,在安全方面,任何单位 都没有特权,必须执行集团公司安全 1 号文件,违反安全规 定的要接受处罚并取消有关资格。 4 、放权运作和监管考核相结合的原则,授权后,集团 公司与授权单位之间主要是考核与监督的关系。 二、授权经营的内容 集团公司在给授权经营单位下达的授权经营管理规定

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