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- 2020-04-29 发布于湖北
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一、安全办公会议制度
为了更好的贯彻落实上级安全指示精神,研究部署矿井的安全生产,加强矿井安全生产
工作的组织管理和落实,特制定安全生产办公会议制度。
(一)安全生产办公会议实行例会制度,每月召开一次。
1.会议时间: 月度的 28 日--31 日
2 .会议地点: 三楼会议室
3.会议主持人: 矿长
4 .会议参加范围:各位矿领导、副总师,各生产科室负责人、跟班安全员。
(二)会议内容:
1.学习贯彻落实上级安全会议及领导指示精神,并研究制定矿井安全生产要求和措施。
2 .总结、通报本月安全生产工作情况,结合实际安排部署下一月安全生产工作。
3.围绕月度安全生产工作,总结、通报当月机电设备、改扩建基本建设、技术保安、培
训、宣传教育等方面的工作,安排下一月的工作。
4 .研究解决当前安全生产工作中存在的问题。讨论决定对安全工作的奖罚。
5.安全第一责任人(矿长) ,对安全工作进行总体要求和落实。
(三)会议要求
1.为了保证会议质量, 与会人员要预先充分准备 (形成一个内容摘要或具体书面材料) ,
讲求实效,做到内容具体明了,防止会议零乱不集中、议而不决,会期拖长。
2 .与会人员发言要短而精,观点鲜明,言辞简炼,杜绝空话、套话,避免重复性讲话,
避免离开会议本题,言不及义。
3.会议记录要求简炼、准确、完整,末页要注明“散会”二字,书写统一用钢笔。
4 .形成会议纪要,由党政办秘书整理成文。
(四)会议事项落实
1.会议决定和安排的事项, 由职能部门负责人和会议纪要明确的责任人按照要求抓好日
常落实,存在问题要及时反馈。
2 .月底要在本月召开的安全办公会议上通报会议决定、议定事项及安排工作落实情况。
(五)会议纪律:
1.参会人员要准时出席会议,不得无故迟到、缺席,特殊情况要与会议主持人请假。
2 .会议期间关闭一切通讯工具,一般不准会客。
3.会议因其他情况有所变更,另行通知。
二、安全目标管理制度
1. 每年末或下年初,必须依据公司下达的安全指标,结合本矿安全生产具体条件和职工
队伍安全技术素质状况,制定矿年度安全生产目标。
2. 目标应符合综合管理体系的要求,指标具体,可操作性强。
3. 年度安全生产目标确定后,要制定目标指标实施方案,逐级分解,落实责任,形成自
下而上,一级保一级的安全保证体系。
4. 各级安全生产第一责任者对安全目标管理负全面责任,必须制定规划措施,保证安全
目标的全面兑现。
5. 矿安监科负责安全指标的考核、兑现和奖罚。
6. 安全绩效列入员工业绩考核,作为提干评优、评先的重要依据。
7. 安全指标必须与经济利益挂钩,列入资产经营责任状。
三、安全投入保障制度
1. 制定目的:通过安全投入的保障作用,使的有稳定的资金渠道、可靠的资金来源,做
到资金专款专用。
2. 职责与权限
(1)矿长负责安全安全投入的制定与分解。
(2)安监科、办公室负责安全投入的检查与考核 .
(3)其他科室、部门管理人员负责职责范围内相关工作的落实、检查考核,各单位负责
本单位安全目标、指标的全面控制管理工作。
3. 安全投入保障制度制定遵循的原则
(1)矿主要资金来源
(2)矿资金主要用途。
(3)本矿现在资金的使用情况。
(4)各科室、区队资金使用情况。
4 、安全投入保障制度基本原则
(1)编制年度安全技术措施计划, 确定项目, 落实资金完成时间, 并且分解到基层班组,
充分落实措施,实行严格考核奖惩,通过内部自我控制,实现安全投入。
(2)坚持专款专用,切实做到公司管理与自我管理相结合,充分发挥专项资金的专门作
用。
(3)一项任务或一个新系统, 从规划、设计到实施, 就要进行资金的预算及资金的控制,
并且一直贯穿于整个系统寿命周期内,直到结束。在矿井生产活动中的全过程都要进行资金
节约活动,使的每一分钱都要使用到位,使用
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