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财务科岗位设置及工作职责
财务科下辖三个二级单位: 会计室 . 门诊收款室 . 住院记账处 . 担负
着科学编制预算 . 依法组织医院收入 . 控制医院各项支出 , 积极筹措并
合理运用资金 , 加强经济活动地控制和监督等任务 . 具体岗位设置及
职责分工如下:
一. 财务科科长
在院长领导下 , 负责财务科地全面工作 .
⒈贯彻执行国家方针 . 政策和法律法规 , 遵守国家财经纪律 . 按照
《会计法》《医院财务制度》和《医院会计制度》地要求 , 建立健全医
院财务经管制度和各项内部会计控制制度 ,并随政策法规地变动及时
完善更新;
⒉认真履行财务监督职能 , 对医院所有地经济活动进行督促检查 .
组织对医院各部门地所有经济活动进行定期或不定期地检查和指导 ,
发现违规违纪行为予以及时制止和纠正 , 如发现重大问题 , 及时向院
领导或上级主管部门报告;
⒊按照医院财务经管需要和内部控制地要求 , 确定财会岗位设置
和人员配备方案;做到岗位设置合理 .职权明确 .互相监督 .互相制约 .
并对所有财务人员按照各自地岗位职责进行检查考核 , 奖惩分明 , 公
正处事 , 促使财务经管和会计核算工作规范化 . 制度化;
⒋制定实施医院增收节支措施 . 积极组织收入 , 做到收费规范合理 ,
有依据 . 有规范;严控各项开支 , 监督资金使用地合理性 . 合法性 , 努力
提高资金地使用效率 .
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⒌运用会计资料 , 采用科学方法 , 进行经济预测 , 找出经济经管中
地漏洞和不足之处 , 提出改进意见和措施 , 充分挖掘增收节支地潜力 ,
为领导决策当好参谋 .
⒍认真贯彻执行《行政事业单位国有资产经管规定》 , 建立和完
善国有资产经管措施 , 配合相关地职能经管科室 , 做好国有资产地经
管工作 . 严格执行财产物资采购计划审批制度 , 建立并严格执行财产
物资地购入 . 领用 . 维护 . 报废 . 转让制度及财产物资地年终清查制度 ,
确保国有资产地完整和安全 .
⒎根据医院事业发展计划和年度经营目标 , 充分估计预期地收益
和风险 , 制定和实施医院长短期融资方案 , 为医院建设与发展提供优
质 . 高效地资金保障 .
⒏制订人才培养计划 ,建设财会人才梯队 .制定财会业务骨干地选
拔 .培养 .使用制度 ,引入激励和淘汰机制 ,组织和督促财会人员学习政
治理论和会计业务 , 遵守职业道德 , 不断提高财务人员学历层次和职
称等级 ,着力塑造一支高素质
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