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- 2020-06-07 发布于江西
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恒泰/恒兴公司员工离职申请、审批、移交表
姓 名
性 别
部 门
申请日期
岗位/职务
入职时间
申请离职时间
离职
原因
本人签名：
部门主管意见
核定离职日期：
部门负责人签名：
分管副总意见
核定离职日期：
分管副总签名：
行政部
审核
最终核定离职日期：
主任签名： 行政副总签名：
总经理/董事长
批准
总经理签名： 董事长签名：
序号
移交部门
工作移交及应交还物品资料移交情况
部门主管或负责人
1
本部门
工作移交：
物品移交：
3、其它：
接交人：
负责人：
2
财务部
有无借款：
社保、医保：
其它：
接交人：
负责人：
3
行政部
最终确认可否离职：
移交办公用品：
其它及资料：
4、本月上班出勤时间：
接交人：
负责人：
注：1、员工离职必须提前30天申请，并经总经理批准后才可在离职日办理相关工作物品移交。
2、员工未提前和未批准而私自不来上班者按旷工论处；连续旷工三天以上（含星期天）按自动离职处理，扣发未发放的所有工资。
3、员工离职批
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