曲靖烟厂企业文化浅析开题报告.pdfVIP

毕业论文范文模板 表1 ： 云南大学本科毕业设计（论文） 开题报告书 题 目： 曲靖烟厂企业文化浅析 学 院： 专 业： 指导教师（职称）： 告 人： 毕业论文范文模板 时 间： 研究（设计）的学术或现实意义、主要内容、创新点： 中国企业文化发展历史源远流长，博大精深。在中国的企业文化中，儒家 思想根深蒂固，起到至关重要的作用，主要体现在孔子强调的进取精神，孔孟 儒家重视个人对家庭、国家和民族的责任义务，把个人价值置于社会价值之中。 将个人价值体现在对社会，对国家所做的贡献，将人民利益置于个人利益之上。 以 “立德、立功、立言”三不朽学说作为理想人格的标准。 中国是个人口大国，总体资源贫乏，人均资源处于世界平均水平之下。在 这种背景下，要求中国企业能够做出调整，提出可持续发展的企业文化战略， 将有限的资源合理及可持续地利用，节约意识深入员工思想。采取儒家思想中 的 “和” 的治企理念，整合市场的分裂局面，形成良性竞争的和谐局面。社会主义企业 文化的基础是马克思主义和毛泽东思想，邓小平理论的结合，在社会主义发展 初级阶段，马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论不仅给发展中的中国提供指 导作用，同时也给社会主义企业文化建设提供理论依据。在社会主义企业文化 建设中，企业不是被迫接受，或者个别企业的行为，社会主义企业文化是经过 社会实践，长期总结得到的，能够在生产经营中为企业带来全新的面貌，积极 向上的作用。 中国企业文化建设主要体现在三方面的特点。一、主观能动性和集体性向 统一。员工是企业的主体，企业文化建设是将员工的一切活动纳入在企业规范 当中。企业员工和干部是企业发展的基石，通过企业文化的作用，为企业发展 指明方向，使大家的作用力朝向一个点，使力量最大化。必须树立集体概念， 让每个员工了解到企业的发展离不开企业每个人的努力。只有发挥每个人的作 用，将这些作用力汇聚到一个焦点上，企业在发展中才能乘风破浪，为集体目 标共同努力奋斗，实现共同价值，推动企业发展。二、领导的作用和员工的参 与相统一。企业文化是通过全企业人员的努力，目标相统一而形成的，不是自 发形成。企业领导是企业发展中的掌舵人，指引企业发展的方向，在企业文化 建设中要身体力行，以自己的实际行动带动员工，形成良好的氛围。企业领导 毕业论文范文模板 是企业核心，在企业中总揽全局，充分调动员工积极性起到至关重要作用。而 员工的参与性与领导的决策，引导有着密切的关系，所以领导在企业发展中要 做到身体力行、以身作则，起到带头作用、示范作用。三、企业效应与社会整 体性相统一。企业是因为社会而存在，在市场经济的前提下，保证企业效益的 同时，也应该为社会做出贡献。企业存在与社会发展是有着密切关系的，只有 保持两者的相互统一协调，才能保证企业文化和谐发展。 欧洲文化是受基督教影响的，基督教给欧洲提供了理想价格的道德楷模。 基督教信仰上帝，认为上帝是仁慈的，上帝要求人与人之间应该互爱。受这一 观念的影响，欧洲文化崇尚个人的价值观，强调个人高层次的需求。欧洲人还 注重理性和科学，强调逻辑推理和理性的分析。 但欧洲各国之间由于民族差异，又有着不同的企业文化。英国的世袭观念 使地主贵族一直处于社会上层地位，而经营者的地位相对较低。在英国的企业 文化中讲究社会地位和等级差异，而不是经营管理的优异性来衡量一个企业的 价值，所以在英国，企业价值观出现与他国不同的现象，企业家千方百计跻身 社会上层，因此在英国的企业文化中确实冒险精神，过于墨守陈规。法国在历 史上就是欧洲大国，一直在世界中占据一席之地，在法国人的心理上具有较高 优势。法国人的民族优越感强烈，因此常常表现在闭关守旧的观念，企业文化 也如此，较少地出现新的文化，新的突破。德国人官僚意识比较浓，组织纪律