论会计委派制.pdfVIP

  • 5
  • 0
  • 约1.29万字
  • 约 10页
  • 2020-06-09 发布于江苏
  • 举报
毕业论文范文模板 BABYQ 论会计委派制 论会计委派制 作者:BABYQ 【摘要】会计委派制度是会计工作深层次的改革,是加强企业管理,完善监督机制, 规范会计秩序的有益尝试。会计委派制作为一种新的会计人员管理体制,旨在整顿和规范 会计工作秩序,加强会计监督,防止会计信息失真,维护财经纪律。本文将从分析传统的 会计人员管理模式入手,分析研究会计委派制产生原因,阐述其积极作用,及在试点、推 行的会计委派制的弊端,指出现在试点、推行的会计人员委派制的利弊,在此基础上探讨 解决问题的方法,得出会计人员的最终管理模式应是实行会计人员的社会化,建立会计公 司的结论。 【关键词】会计人员、管理模式、会计委派制、会计公司、社会化 【正文】 随着市场经济体制的逐步建立发展和完善,我国现行的会计人员管理体制的弊端日益 突出,致使会计职能弱化,会计监督乏力,会计信息失真,财经纪律松懈,从而导致国有 资产大量流失、会计工作秩序混乱、违法现象不断发生,对我国的经济发展及国际声誉都 有极大的影响。由于会计信息的质量在很大程度上依赖于内部会计人员管理体制的运转效 果,因此,改革旧的会计人员管理体制已成为当今企

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档