如何让HRBP的工作更有价值
讲师:Mike
HR的工作是否有价值
HR的工作是哪些 工作的价值在哪里
• 模块划分 • 模块划分
• 岗位划分 • 岗位划分
• 级别划分 • 级别划分
• 工作性质划分 • 工作性质划分
为什么我们很难明确价值
环节太多,不是最后一环
我们是价值的给予者而非接受者
HRBP的价值接受者
业务部门的价值需求
部门目标
HR的价值
确保有足够的人力完成目标(数量+质量)
HRBP的价值增值
如何更好地帮助业务部门达成
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