- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
合同订立原则
平等原则:
根据《中华人民共和国合同法》第三条:“合同当事人的法律地位平等,一方 不得将自己的意志强加给另一方”的规定,平等原则是指地位平等的合同当事人, 在充分协商达成一致意思表示的前提下订立合同的原则。这一原则包括三方面内容: ①合同当事人的法律地位一律平等。不论所有制性质,也不问单位大小和经济实力 的强弱,其地位都是平等的。②合同中的权利义务对等。当事人所取得财产、劳务 或工作成果与其履行的义务大体相当;要求一方不得无偿占有另一方的财产,侵犯 他人权益;要求禁止平调和无偿调拨。③合同当事人必须就合同条款充分协商,取 得一致,合同才能成立。任何一方都不得凌驾于另一方之上,不得把自己的意志强 加给另一方,更不得以强迫命令、胁迫等手段签订合同。该文档为文档投稿赚钱网作品,版权所有,违责必纠
自愿原则:
根据《中华人民共和国合同法》第四条:“当事人依法享有自愿订立合同的权 利,任何单位和个人不得非法干预”的规定,民事活动除法律强制性的规定外,由 当事人自愿约定。包括:第一,订不订立合同自愿;第二,与谁订合同自愿,;第 三,合同内容由当事人在不违法的情况下自愿约定;第四,当事人可以协议补充、 变更有关内容;第五,双方也可以协议解除合同;第六,可以自由约定违约责任, 在发生争议时,当事人可以自愿选择解决争议的方式。该文档为文档投稿赚钱网作品,版权所有,违责必纠
公平原则:
根据《中华人民共和国合同法》第五条:“当事人应当遵循公平原则确定各方 的权利和义务”的规定,公平原则要求合同双方当事人之间的权利义务要公平合理 具体包括:第一,在订立合同时,要根据公平原则确定双方的权利和义务;第二, 根据公平原则确定风险的合理分配;第三,根据公平原则确定违约责任。 诚实信用原则:该文档为文档投稿赚钱网作品,版权所有,违责必纠
根据《中华人民共和国合同法》第六条:“当事人行使权利、履行义务应当遵 循诚实信用原则”的规定,诚实信用原则要求当事人在订立合同的全过程中,都要 诚实,讲信用,不得有欺诈或其他违背诚实信用的行为。该文档为文档投稿赚钱网作品,版权所有,违责必纠
企业聘用合同范文
聘用方:
受聘方:
身份证号:
根据《中华人民共和国劳动法》及其他有关法律法规的规定,聘 用双方本着平等自愿、协商一致的原则,达成如下协议:该文档为文档投稿赚钱网作品,版权所有,违责必纠
一、 岗位职务
根据工作需要,受聘方聘于部门从事工作。
二、 合同期限
聘方根据受聘人工作岗位的性质,采用第种合同形式:
(一) 固定合同期限:自2014年8月28日至2016年8月28日止, 为期三年。其中试用期为个月。该文档为文档投稿赚钱网作品,版权所有,违责必纠
(二) 无固定合同期限:自2014年8月28日起,至本合同终止条 件出现,双方终止本合同。该文档为文档投稿赚钱网作品,版权所有,违责必纠
三、 工作时间
( 一 ) 聘方采取国家规定的标准工时制,即受聘人每日工作 8 小时,
每周工作40小时(星期一?星期五)。部分管理岗位和业务岗位,因工 作性质不同,可在此原则下根据工作需要灵活安排工作时间。该文档为文档投稿赚钱网作品,版权所有,违责必纠
( 二) 聘方由于工作经营需要,经与受聘方协商后,可延长工作时 间,一般每日不超过一小时 ;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障 受聘方身体健康的条件下延长工作时间每日不超过三小时。加班加点 每月不超过三十六小时。该文档为文档投稿赚钱网作品,版权所有,违责必纠
(三)如属法律、行政法规规定的其他情形延长工作时间的,不受 上款规定限制。政府签订聘用合同仪式该文档为文档投稿赚钱网作品,版权所有,违责必纠
四、工资
(一) 聘方根据受聘人的工作岗位性质和薪酬福利制度,采用第 1 工资制:
1、 固定工资制。受聘人固定月工资标准为人民币 1500元;
2、 底薪 +提成工资制。受聘人固定月工资标准 ( 底薪 ) 为人民币元, 并依业务考核制度,根据受聘人每月完成的业务额,发放业务考核工该文档为文档投稿赚钱网作品,版权所有,违责必纠
资。
3、 业务提成制。聘方对受聘人采用松散式管理。受聘人按一定比 例享受业务提成。聘方以此作为受聘人每月薪酬发放薪资。该文档为文档投稿赚钱网作品,版权所有,违责必纠
(二) 聘方每月 15日为发薪日。
( 三 ) 聘方安排加班加点的,按《劳动法》第四十四条规定支付工 资报酬。
( 四 ) 受聘人在工作时间内,按国家规定履行国家和社会义务时, 工资照发。
( 五 ) 受聘人停工期间的工资待遇按《深圳经济特区企业工资管理 暂行规定》和其他相关法规政策执行。该文档为文档投稿赚钱网作品,版权所有,违责必纠
五、劳动条件
( 一 ) 聘方必须为受聘人提供符合国家规定的劳动安全、卫生条件 和必要的劳动防护用品
文档评论(0)