规模以下高新技术企业年报统计课件.pptx

规模以下高新技术企业年报统计培训;2;3;4;5;6;7;科技企业孵化器：是培育和扶 植高新技术中小企业的服务机构。 孵化器通过为新创办的科技型 中小企业提供物理空间和基础设施，提供一系列服务支持，降低创业者的创业风险和创业成本，提高创业成功率，促进科技成果转化，帮助和支持科技型中小企业成长与发展，培养成功的企业和企业家。;在孵企业：指目前仍在孵化器内入驻，得到孵化器提供的服务的初创型企业。 毕业企业：指曾在孵化器入驻并得到孵化器服务，符合所在孵化器毕业企业条件，现已迁出孵化器的企业。;;指企业向工商行政管理部门进行登记，领取法人营业执照的时间。 （１）正在筹建的企业不填 （２）１９４９年以前成立的企业填写最早开工年份 （３）合并或兼并的企业，按合并前主要企业的最早开业时间填写 （４）分立企业按分立后各自领取法人营业执照的时间填写 （５）与外方（含港澳台）合资的企业，按合资企业新领取营业执照的时间填写。;指企业经过有关部门批准，进入中关村国家自主创新示范区的时间。;指技术持有人（或技术出资人）以技术成果作为无形资产作价出资公司的行为。;;国际标准是指国际标准化组织（ＩＳＯ）、国际电工委员会（ＩＥＣ）和国际电信联盟（ＩＴＵ）制定的标准，以及国际标准化组织确认并公布的其他国际组织制定的标准。;　指报告期企业在自主研发或自主知识产权基础上形成的经有关部门批准的国家标准项数。;19;20;21;;;;25;26;27;28;29;30;31;32;33;34;35;36;37;38;39;40;41;42;43;44;45;46;47;48;49;50;51;52;53;54;55;56;57;58;59;60;61;62;63;64;65;66;67;68;69;70;71;72;73;74;75;76;77;78;79;80;81;82;83;84;85;86;87;88;89;90;91;通过辛勤的工作获得财富才是人生的大快事。 一个人一生可能爱上很多人，等你获得真正属于你的幸福后，你就会明白以前的伤痛其实是一种财富，它让你学会更好地去把握和珍惜你爱的人。五月-2018:0418:04:12 人只有为自己同时代人的完善，为他们的幸福而工作，他才能达到自身的完善。 每项事业成功都离不开选择，而只有不同寻常的选择才会获取不同寻常的成功。18:04:1218:04五月-20 论命运如何，人生来就不是野蛮人，也不是???讨者。人的四周充满真正而高贵的财富—身体与心灵的财富。 人生没有彩排，每一个细节都是现场直播。 对产品质量来说，不是100分就是0分。 成功的经理人员在确定组织和个人的目标时，一般是现实主义的。他们不是害怕提出高目标，而是不让目标超出他们的能力。 管理就是决策。18:0418:04:12五月-20 经营管理，成本分析，要追根究底，分析到最后一点。 再实践。2020-05-10 18:04:12 世上并没有用来鼓励工作努力的赏赐，所有的赏赐都只是被用来奖励工作成果的。 除了心存感激还不够，还必须双手合十，以拜佛般的虔诚之心来领导员工。2020-05-10 18:0418:04:12 预防是解决危机的最好方法。 我们不一定知道正确的道路在哪里，但却不要在错误的道路上走得太远。 不要把所有的鸡蛋放在同一个篮子里。 用他，就要信任他;不信任他，就不要用他。 沟通再沟通。10 五月 2020 多挣钱的方法只有两个：不是多卖，就是降低管理费。 我所做的，就是创办一家由我管理业务并把我们的钱放在一起的合伙人企业。我将保证你们有5%的回报，并在此后我将抽取所有利润的50%。 请示问题不要带着问题请示，要带着方案请示。汇报工作不要评论性地汇报，而要陈述性的汇报。2020-05-10 在漫长的人生旅途中，有时要苦苦撑持暗无天日的境遇；有时却风光绝项，无人能比。 沟通是管理的浓缩。五月-2018:04:1218:04 员工培训是企业风险最小，收益最大的战略性投资。 人类被赋予了一种工作，那就是精神的成长。 企业发展需要的是机会，而机会对于有眼光的领导人来说，一次也就够了。五月-20五月-20 发展和维护他们的家;至于女子呢?则是努力维护家庭的秩序，家庭的安适和家庭的可爱。 犹豫不决固然可以免去一些做错事的可能，但也失去了成功的机会。 管理是一种严肃的爱。五月-2018:04五月-20 选择?选择这个词对我来说太奢侈了。 没有商品这样的东西。顾客真正购买的不是商品，而是解决问题的办法。 一个人被工作弄得神魂颠倒直至生命的最后一息，这的确是幸运。 从管理的角度来讲，两点之间最短的距离不一定是一条直线，而是一条障碍最小的曲线。18:04五月-2018:04:12 自觉心是进步之母，自贱心是堕落之源，故自觉心不可无，自贱心不可有。10-五月-20五