3.安全生产宣传培训教育管理制度.doc

PAGE PAGE 6 白银有色长通电线电缆有限责任公司 YSCT/Q—AQGLB—03号 安全生产宣传培训教育制度 第1页 共6页 第1次修改 1.目的 为规范公司安全生产教育和培训分级负责、量化考评长效机制，提高各级人员安全生产思想认识、理论素质和防范技能，预防和控制因工伤亡事故或职业危害，通过不断加强员工各类安全培训教育工作，促进员工从“要我安全”到“我要安全”的转变，特制定本制度。 2.适用范围 本制度适用于有色长通公司各部室、中心、车间和各级人员，承接长通公司基建改造、设备安装调试、项目建设施工、外协合作生产的单位及作业人员。 3.术语 安全生产、职业健康，安全教育培训。 4. 定义 安全生产：是指消除或控制生产过程中的危险因素。 职业健康：促进并维持职工的生理、心理及社交处在良好状态为目的；防止职工的健康受工作环境影响，将职工安排在适合他们生理、心理的工作环境。 安全教育培训：培养自我保护思想认识（素质），训练在劳动或工作岗位具备的技能。 5.职责 5.1安全管理部负责监督检查公司各单位，各种安全生产培训、教育、宣传执行情况及厂级培训教育工作的开展实施，负责外来施工人员的“三级”安全教育培训管理。 5.2党委工作部负责公司的安全生产宣传工作；各业务部门负责外来施工、参观、学习人员的安全教育，企业危险危害因素的告知工作。 5.3企业管理部负责协调安排新员工接受