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附件三: 《岗位职责调查说明书》
部门名称 计划财务部 岗位名称 总经理
岗位定员 1 人 岗位职级 部门总经理
直接上级 分管副总裁 直接下属
岗位编制 制定科学的财务管理目标,组织落实各项财务管理工作计划,以有效的财务
说明 管理体系、完善的财务控制体系、科学的财务信息体系,保障公司财务管理
工作高效运作。
1 全面主持本部门的日常工作,组织完成本部门的各项管理职责和工作目标;
2 建立科学有效的财务管理体系,组织拟订各项财务管理制度、业务操作流程;
岗 3 负责组织会计核算,资金管理工作,如实分析公司经营状况;
位 4 组织实施公司年度全面预算工作,建立科学有效的绩效考核激励机制;
职 5 管理会计信息系统,确保系统安全稳定运行;
责 6 负责财务团队建设,人员的管理与业绩考核;
描 7 建立财务监督体系,做好内部会计控制工作;
述 8 参与公司重大业务事项的决策;
9 协调与业务相关单位、部门关系。
学历 理想资格 会计学、金融学等相关专业本科及以上学历
要求 实际资格 硕士研究生
工作 理想资格 从事财务工作十年以上,主管过一个单位或者单位内
任 经验 一个重要方面的财务会计工作八年以上。
职 实际资格 18 年
资 资质 理想资格 会计中级以上职称,具有会计及证券从业资格。
格 条件 实际资格 会计师, CPA
个人技能 理想资格 有较强的组织管理能力和协调沟通能力;
及其他 系统受过政策法规、战略管理、财务管理、人力资源
要求 管理等方面的培训;
具有全面的财务专业知识及财务管理经验;
精通国家财税法律规范,具备职业判断能力和丰富的
处理经验;
具有对部门行政工作统筹规划能力,对突发事件具有
决策能力。
实际资格 完全具备
任职资格 □符合任职条件
审核情况 □不完全符合任职条件
工作 制定科学的财务管理目标,组织落实各项财务管理工作计划,建立有效的财
目标 务管理体系、完善的财务控制体系、科学的财务信息体系和合格的财务人力
资源体系。
考 工作 保障公司财务管理工作安全、高效、系统运作,满足公司业务发展需要。
核 业绩
指 合法 遵守国家和公司财经纪律规章制度
标 合规
民主 服从
评议
部门负责 □留用 □调岗 □降职 □予以辞退
人意见 □其他(情况说明: )
签名:
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