保费部培训管理岗岗位说明书.pdfVIP

岗 位 说 明 书 一、基本资料 岗位名称 培训管理岗 岗位编号 不必填写 所属部门 保费部 岗位职级 不必填写 工作地点 上海分公司 岗位编制 不必填写 直接上级岗位 培训管理室经理 直接下级岗位 无 二、岗位目的 为了提高队伍的续收水平，提升队伍服务经营的技能，根据公司续收经营的策略 和业务指导方针，组织队伍进行日常培训，根据不同需求的业务人员，组织专项培 训，并承担培训授课任务。 三、主要工作职责 根据队伍的需求，组织进行个人续收队伍日常培训，以提高队伍的续收业务水平 1 及服务经营的技能 根据队伍的需求，组织进行银代续收队伍日常培训，以提高队伍的续收业务水平 2 及服务经营的技能 根据队伍的需求，组织进行督管队伍日常培训，以提高队伍的续收业务水平及服 3 务经营的技能 4 针对个别险种，或者根据总公司续收大练兵的政策，组织实施专项培训 在日常培训及专项培训中，承担培训授课任务，指导业务人员学习、理解、掌握 5 续收知识及技能。 四、主要工作联系 总公司保费部、直接上级、分公司相关部门、本部业务人 内部沟通对象 员、中支保费部内外勤 外部沟通对象 行业协会、培训中心 五、任职资格 教育背景 大学本科及以上学历，金融保险、经济、法律等相关专业 1 ．了解保险专业基础知识 2 ．熟悉各序列培训内容及相应配套工具 知识/技能 / 资格证书 3 ．掌握相关办公软件操作、计算机基础操作、公文写作等技 能。 工作经验 一年以上金融保险相关工作经验 1． 较强的培训策划能力 能力素质 2 ． 较好的组织协调能力与沟通表达能力