职业化的养成与塑造讲解学习.pptVIP

职业化的养成与塑造 一、什么是职业化 什么是职业化——概念 ＊即在合适的场合下表现出合适的行为； ＊是一个人在职场环境中的态度、道德、礼仪、处 事方式、技能等各个方面的综合体现； 什么是职业化——职业化的价值 工作价值=个人能力×职业化程度： 如果一个人有 分的能力，而职业化的程度只有 ， 那么其工作价值显然就发挥了一半。 职业化素质的冰山模式 要培育员工优秀的职业化素质，既要重视知识技能、形象礼仪、行为习惯这三个显性方面的训练，也要重视职业精神、职业心态、职业道德等隐性素质的开发和培养。 职业道德 职业心态 职业精神 行为习惯 形象礼仪 知识技能 二、职业化的构成和培养 职业化的构成与培养—职业化的构成 “立业之本” ——职业化精神 敬业 热诚 诚信 团队 职业人 必备心理素质 ——职业化心态 文化认同 宽容待人 自我突破 自我调节 老板心态 职 业 化 的 根 基 ——职业道德 遵守规则 廉洁自律 秉公办事 职业化的构成与培养—职业化的构成 1、职业化精神 是一个人在自己所从事职业活动中所表现 出来的价值观与态度，是人们内