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大学生村干部工作制度 大学生村干部工作职责 1、指导和协助村党支部、村委会，认真贯彻执行党的路线、方针、政策和上级党委、政府以及本村党员大会、村民代表大会的决议。 2、指导和协助抓好村“两委”班子建设；建立健全党内各项工作制度；抓好党员的教育管理与培养发展工作；加强对共青团、妇代会、民兵等群众组织的领导。 3、指导和协助村党支部搞好村务公开，加强财务管理；参与村“两委”的各种会议，共同讨论和决定本村经济建设和社会发展中的重大问题。 4、指导和协助村“两委”发展村级集体经济、搞好招商引资、项目建设、农业结构调整、劳务输出等工作，千方百计增加农民收入。 5、指导和协助村“两委”搞好本村的精神文明及社会各项事业。 乡镇（街道）联动制度 1、乡镇（街道）党委成立选派大学生村干部工作领导小组，由党委书记任组长，党委副书记任副组长，同时设立办公室，明确专人负责，配备专门的办公室和办公用品。 2、在区选派大学生村干部领导小组办公室的指导下开展大学生村干部的管理工作，对派驻在本乡镇（街道）的所有大学生村干部进行直接管理。 3、负责大学生村干部的平时考核，负责对大学生村干部的到岗到位情况、工作开展情况进行检查和上报工作。 4、负责提出大学生村干部的优秀人选和不合格人员建议，有权提出不合格人员的撤换建议。 5、负责上报各种信息，及时发现和宣传各种典型。 6、对区选派大学生村干部领导小组办公室提出意见和