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论文提纲经典范例 目录 一、 绿色贸易壁垒概述 (一)绿色贸易壁垒的概念 (二)绿色贸易壁垒的产生背景 (三)绿色贸易壁垒的表现形式 (四)绿色贸易壁垒的地位和作用 二、 绿色贸易壁垒的现状 三、 绿色贸易壁垒对国际贸易的影响 (一)对国际贸易发展的影响 (二)对商品结构和地理方向的影响 (三)对进口国的影响 (四)对出口国的影响 (五)对我国的影响 四、我国应采取的对策 (一)坚持可持续发展的工业化模式 (二)发展绿色产业、提升我国国际形象 (三)建立绿色贸易壁垒预警及快速反应机制 (四)重视环境法规的完善和对外协调 (五)加强环境宣传教育，广泛树立全社会的环境意识 (一) 情节简析 (二) 人物及情节评价 (一) 客观条件 (二) 主观条件 (一)创作手法分析 (二) 创作心理分析 (一) 情节简析 (二) 人物及情节评价 (一) 客观条件 1. 社会经济条件 2. 文化和价值观氛围 (二) 主观条件 1. 创作意图 2. 学识积累 (一)创作手法分析 (二) 创作心理分析 (一) 情节简析 (二) 人物及情节评价 (一) 客观条件 1. 社会经济条件 2. 文化和价值观氛围 (二) 主观条件 1. 创作意图 2. 学识积累 (一)创作手法分析 (二) 创作心理分析 (一) 情节简析 (二) 人物及情节评价 (一) 客观条件 1. 社会经济条件 2. 文化和价值观氛围 (二) 主观条件 1. 创作意图 2. 学识积累 (一)创作手法分析 (二)创作心理分析 1 (占比20%左右)夏普商贸(中国)有限公司概况及其人力资源管理体系 1.1夏普商贸(中国)有限公司概况 1.2 夏普商贸(中国)有限公司人力资源管理体系 1.2.1招聘管理 1.2.2薪酬制度 1.2.3福利制度 1.2.4绩效考核 1.2.5员工满意度 1.3夏普商贸(中国)有限公司人力资源管理特点 1.3.1重视员工培训 1.3.2注重内部提拔 1.3.3重视国家法律法规 1.4夏普商贸(中国)有限公司人力资源管理问题 1.4.1员工对薪酬体系不满 1.4.2员工对绩效考评体系存在抱怨 1.4.3人才流失现象严重 2.(占比60%左右)夏普商贸(中国)有限公司人力资源管理问题及的原因分析(占全文比重最大, 2.1员工满意度调查结果(通过对员工满意度调查来发现夏普目前存在问题的原因) 2.2薪酬体制不合理 2.3绩效考评体系存在不公平不合理之处 2.4用人机制中并未体现出公平合理的原则 2.5企业文化的冲突 3(占比20%左右)夏普商贸(中国)有限公司人力资源管理对策分析(根据夏普公司进行实际操作) 3.1制定人力资源战略规划(简要叙述，忌长篇大论) 3.1.1人力资源战略规划的界定及目的 3.1.2人力资源战略规划的框架 3.1.3人力资源战略规划的主要内容 3.2构建战略性人力资源管理体系 (结合夏普实际操作) 3.2.1战略人力资源管理体系框架 3.2.2建立有效的薪酬激励体制 3.2.3建立有效的绩效管理体系 3.2.4建立人力资源生涯发展规划 3.2.5企业文化建设 3.2.6建立系统的培训开发体制 一、忧郁症：革命者共有的病症 21-22 二、忧郁的原因探究 22-25 一、焦虑症：忧患革命的意识世界 25-27 二、焦虑的原因探究 27-28 一、癫狂症：逃入幻象的路途 29-32 二、癫狂的原因探究 32-36 一、花：性本能的释放 37-40 二、雨：恐惧与焦虑 40-45 一、桃源梦系列：乌托邦的集体无意识 45-48 二、孤岛系列：隐秘的潜意识空间 48-53 正文 关键字：论文,提纲,经典,范例,导语,论文,提纲,有助于,写的,时候 导语：论文提纲有助于论文撰写的时候，论文资料的整理以及资源充分的利用。下面是小编分享的论文提纲的经典范例，欢迎阅读! 论述绿色贸易壁垒 一、 绿色贸易壁垒概述 (一)绿色贸易壁垒的概念 (二)绿色贸易壁垒的产生背景 (三)绿色贸易壁垒的表现形式 (四)绿色贸易壁垒的地位和作用 二、 绿色贸易壁垒的现状 三、 绿色贸易壁垒对国际贸易的影响 (一)对国际贸易发展的影响 (二)对商品结构和地理方向的影响 (三)对进口国的影响 (四)对出口国的影响 (五)对我国的影响 四、我国应采取的对策 (一)坚持可持续发展的工业化模式 (二)发展绿色产业、提升我国国际形象 (三)建立绿色贸易壁垒预警及快速反应机制 (四)重视环境法规的完善和对外协调 (五)加强环境宣传教育，广泛树立全社会的环境意识 汉语言文学毕业论文提纲范例 论文题目：冯梦龙“三言”奇遇故事研究 论文语种：中文 您的研究方向：中国古代文学 是否有数据处理要求：否 您的国家：中国 您的学校背景：一般重点 论文用途：硕士毕业论文 是否需要盲审(博士或硕士生有这个需要)